न्यूनतम पेंशन राशि क्या है? वृद्धावस्था पेंशन। न्यूनतम श्रम पेंशन की गणना कैसे की जाती है?

2018 में पेंशन

2018 में पेंशन, क्या होगी? कौन सी ख़बरें और सुधार उसका इंतज़ार कर रहे हैं? 2018 में पेंशनभोगी किस पेंशन के हकदार हैं और राशि क्या होगी? न्यूनतम पेंशनइस साल? क्या पेंशन में वृद्धि होगी और 2018 में इंडेक्सेशन कैसा होगा?

मेडिकल पोर्टल वेबसाइट के विशेषज्ञ इस लेख में इन सभी सवालों के जवाब देंगे।

हमारा आपसे अनुरोध है:

2018 में पेंशन 3 गुना बढ़ जाएगी विभिन्न समूहपेंशनभोगी. इंडेक्सेशन 18वें वर्ष के जनवरी, अप्रैल और अगस्त में किया जाएगा।

पेंशन की गणना महंगाई दर के आधार पर की जाएगी पिछले साल.

पेंशन 2018. सेवानिवृत्त लोग रूस और अन्य देशों में औसतन कितने समय तक रहते हैं?

सामान्य तौर पर, 2018 के लिए अनुमानित मुद्रास्फीति लगभग 4.5% होनी चाहिए, इस प्रकार, पेंशन का सूचकांक समान मात्रा में होना चाहिए। आगे देखते हुए, यह ध्यान देने योग्य है कि 2019 के लिए, विशेषज्ञों का अनुमान है कि मुद्रास्फीति 4.4% होगी।

एक महत्वपूर्ण तथ्य यह है कि सरकार को सेंट्रल बैंक द्वारा 2018 के लिए 4% की राशि में पेंशन के अनुक्रमण के लिए एक निश्चित दर पेश करने का प्रस्ताव दिया गया था।

पेंशन गणना योजना 2018

कामकाजी पेंशनभोगियों के लिए, 2018 भी बहुत सफल वर्ष नहीं हो सकता है, क्योंकि सरकार वृद्ध लोगों के इस समूह, जो कि लगभग 10 मिलियन नागरिक हैं, को बिना पेंशन के छोड़ने की सोच रही है।

2018 में पेंशन - विषय पर वीडियो

2018 में पेंशन राशि

बेशक, यह क्षेत्र, मुद्रास्फीति और कुछ अन्य कारकों के आधार पर काफी भिन्न होता है। उसी समय, पेंशन फंड बोर्ड की एक बैठक में, फंड के अध्यक्ष एलेक्सी ज़रुडनी ने 2018 के लिए पेंशन में योजनाबद्ध वृद्धि की घोषणा की। वहीं, 2018 के लिए औसत अनुमानित पेंशन आकार का संकलन करने पर निम्नलिखित आंकड़े प्राप्त होते हैं:

• नियमित पेंशन (पहुँचने पर सेवानिवृत्ति की उम्र) – 13700 रूबल
• वयोवृद्ध पेंशन क्षेत्र में होगी 36,000 रूबल
• विकलांग बच्चों के लिए पेंशन होगी 13,000 रूबल.

2018 में पेंशन में बढ़ोतरी

पेंशन में वृद्धि औसतन 500 से 700 रूबल तक, यानी 5-6% तक बढ़ाई जा सकती है। पेंशन वृद्धि की राशि की गणना इस बात को ध्यान में रखकर की जाएगी, उदाहरण के लिए, क्या व्यक्ति ने सेना में सेवा की है, या क्या उसके आश्रित बच्चे या विकलांग लोग हैं।

यह ध्यान देने योग्य है कि प्रश्न ही 2018 में पेंशन का आकार और उसका अनुक्रमणमिश्रित प्रतिक्रिया हुई: अर्थव्यवस्था मंत्रालय ने पेंशन में केवल 5% की वृद्धि का प्रस्ताव रखा, आर्थिक विकास मंत्रालय ने - 6%, उसी समय, सामाजिक ब्लॉक ने पेंशन में 6.6% तक की वृद्धि पर जोर दिया। अठारहवाँ वर्ष.

2018 में पेंशन अनुभव

बढ़ोतरी का सवाल पेंशन अनुभवयह हर साल तीव्र होता जा रहा है और 2018 भी इसका अपवाद नहीं रहा। आइए हम तुरंत ध्यान दें कि अधिकांश पेंशनभोगियों के लिए 18वें वर्ष में सेवा की अवधि में कोई वृद्धि नहीं होगी। 2018 में, पेंशन अवधि केवल उन पेंशनभोगियों के लिए बढ़ाई जाएगी जिन्होंने सिविल सेवा में काम किया था। प्रधान मंत्री द्वारा एक संबंधित पहल शुरू की गई थी; यह पूर्व सिविल सेवकों के लिए पेंशन की लंबाई में वृद्धि का प्रावधान करता है 65 साल की उम्र. गौरतलब है कि यह नियम जनवरी 2018 से पहले रिटायर हुए अधिकारियों पर लागू नहीं होगा.

2018 में पेंशन के लिए कौन आवेदन कर सकेगा?

2018 में कई श्रेणियां पेंशन के लिए आवेदन कर सकेंगी, ये हैं:

• औरत– आयु 55 वर्ष और उससे अधिक; पुरुषों- 60 वर्ष से अधिक पुराना
• उन नागरिकों के लिए जिनके पास पर्माफ्रॉस्ट स्थितियों में काम करने का अनुभव है और सुदूर उत्तरकम से कम 15 साल: 50 वर्ष से अधिक उम्र की महिलाएं, 55 वर्ष से अधिक उम्र के पुरुष
• कम से कम 15 वर्षों तक रूसी संघ में काम करने वाले विदेशियों के लिए पेंशन: महिलाएं - 60 वर्ष से, पुरुष - 65 वर्ष से।

यह ध्यान देने योग्य है कि सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने पर पेंशन के लिए आवेदन करते समय, कम से कम 7 साल के कार्य अनुभव को ध्यान में रखा जाता है (इस कार्य अनुभव में यह भी शामिल है: सैन्य सेवा के वर्ष, अध्ययन के वर्ष, विश्वविद्यालय के बाद की शिक्षा का समय)।

2018 के लिए पेंशनभोगियों के लिए पेंशन पर अंक और उनका प्रभाव

जैसा ऊपर बताया गया है, जो नागरिक उचित आयु तक पहुंच चुके हैं और विभिन्न उद्योगों में कम से कम 7 साल का कार्य अनुभव रखते हैं, वे 2018 में पेंशन पर भरोसा कर सकते हैं।

पेंशन बिंदु और 2018 में पेंशन पर उनका प्रभाव

यह ध्यान देने योग्य है कि पेंशन फंड ने 2015 में "अंक" की एक निश्चित प्रणाली शुरू की थी, जिसे एक व्यक्ति अपने पूरे कामकाजी जीवन में जमा करता है। ये बातें आपकी पेंशन की राशि पर गंभीर प्रभाव डालती हैं।

अधिकांश महत्वपूर्ण सूचक, जो अंकों की संख्या को प्रभावित करता है और, तदनुसार, पेंशन का आकार, कार्य अनुभव के वर्षों की संख्या है। नियोक्ता द्वारा लागू बीमा प्रीमियम का भुगतान करने के बाद प्रत्येक अंक प्रदान किया जाता है।

औसतन, 1 अंक 64 रूबल है (यह 2015 की दर थी)।

कामकाजी पेंशनभोगियों के लिए, अंक अतिरिक्त रूप से जमा किए जाएंगे, यानी, सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने वाला व्यक्ति जितनी देर से सेवानिवृत्त होने का फैसला करेगा, उतने अधिक अंक वह जमा करेगा, जिसका मतलब है कि जब वह इसका उपयोग करने का फैसला करेगा तो उसकी पेंशन उतनी ही अधिक होगी।

आप कहां पता लगा सकते हैं कि आपने कितने अंक अर्जित किए हैं?

आप इस लिंक पर पेंशन फंड वेबसाइट पर पता लगा सकते हैं कि आपके पास कितने अंक हैं: http://www.pfrf.ru/

इस पर ध्यान देना ज़रूरी है पेंशन प्रणाली 2018 में इसे 2 बड़े भागों में विभाजित किया गया है, ये हैं:

• संचयी भाग
• बीमा भाग

इन दोनों प्रणालियों का सार क्या है? पेंशन के वित्त पोषित हिस्से का सूचकांक (ये वृद्ध लोगों के लिए "नियमित" भुगतान हैं), 2013 में फ्रीज कर दिया गया था. इस रोक के कारण, पेंशनभोगियों के लिए पेंशन का अनुक्रमण बहुत कम हो गया था, और इसका आकार तदनुसार काफी कम हो गया था। इस प्रकार, 2018 में पेंशन के वित्त पोषित हिस्से में कोई बदलाव नहीं होगा।

जहां तक ​​पेंशन के बीमा भाग का सवाल है, ये वे भुगतान हैं जो नियोक्ता द्वारा पेंशन फंड में किए गए योगदान से बनते हैं।

2018 के लिए पेंशन की गणना के पक्ष और विपक्ष

• 2018 में एक महत्वपूर्ण विशेषता सैन्य पेंशनभोगियों और आंतरिक मामलों के मंत्रालय के कर्मचारियों के लिए पेंशन वृद्धि को समाप्त करना है।
• अपने पद पर बने रहने वाले अधिकारियों की पेंशन रद्द कर दी गई है।
• कार्यरत पेंशनभोगियों के लिए जिनकी वार्षिक आय 83,000 रूबल से अधिक है, पेंशन सूचीकरण 2018 में

2018 में पेंशन परिवर्तन के फायदे

के बीच सकारात्मक पहलुओंपेंशन क्षेत्र में बदलावों में शामिल हैं:

1. बाद की सेवानिवृत्ति के लिए अतिरिक्त ब्याज (अंक) का उपार्जन। निःसंदेह, यह उन सेवानिवृत्त लोगों के लिए बहुत बड़ा लाभ है जो काम करना जारी रखना चाहते हैं;
2. 2018 में सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ाने की नीति का परित्याग;
3. संरक्षण सामाजिक लाभपेंशनभोगियों के लिए;
4. नागरिकों के सभी समूहों के लिए पेंशन का अनुक्रमण।

2018 में पेंशन परिवर्तन के नुकसान

1. पेंशन की गणना के लिए एक अपेक्षाकृत जटिल प्रणाली, जिससे गणना में त्रुटियां और संभावित अटकलें दोनों हो सकती हैं।
2. सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुँच चुके कामकाजी नागरिकों की पेंशन रद्द करना।

2018 में न्यूनतम पेंशन

न्यूनतम पेंशन की गणना हमेशा न्यूनतम निर्वाह स्तर के अनुसार की जाती है। दुर्भाग्य से, विशेषज्ञ तेजी से कह रहे हैं कि न्यूनतम पेंशन भी अब कवर नहीं होगी तनख्वाह. यह राय, विशेष रूप से, पेंशन फंड के प्रतिनिधियों द्वारा साझा की जाती है।

2018 में न्यूनतम पेंशन?

न्यूनतम पेंशन राशि 2018:

• औसत अनुमानित आकार न्यूनतम पेंशनहोगा 9159 रूबलप्रति महीने।

इस प्रकार, विशेषज्ञों की गणना के अनुसार, न्यूनतम पेंशन निर्वाह स्तर से लगभग 2.2% कम होगी, जो 2018 के लिए लगभग 9,364 रूबल है, जो "न्यूनतम पेंशन" से 205 रूबल अधिक है।

2018 में पेंशन इंडेक्सेशन

पिछले सभी वर्षों की तरह, 2018 में पेंशन में वृद्धि बहुत रुचि पैदा कर रही है और कोई कम गंभीर विवाद नहीं है। जनवरी 2018 से पेंशन में 3.7 फीसदी की बढ़ोतरी की योजना है. इस प्रकार, प्रथम पेंशन बिंदु के बराबर रूबल 78.58 से बढ़कर 81.96 रूबल हो जाएगा। जैसा कि आप जानते हैं, पिछले वर्षों में, पेंशन वृद्धि 1 फरवरी से की गई थी, लेकिन 2018 में, पेंशन इंडेक्सेशन जनवरी से होगा।

पेंशन समाचार 2018

जनवरी माह के गैर-कार्यरत पेंशनभोगियों के लिए समाचार।

के लिए पेंशन अनुक्रमण गैर-कार्यरत पेंशनभोगीठीक जनवरी में, अधिक सटीक रूप से जनवरी के पहले दिन से घटित होगा। इस बिंदु तक, एक नियम के रूप में, 1 फरवरी को इंडेक्सेशन होता था, लेकिन सरकार के निर्णय से समय सीमा को स्थानांतरित कर दिया गया था। इंडेक्सेशन पिछले साल की उसी तिमाही में कीमतों में बढ़ोतरी के अनुरूप होगा, यानी पेंशन उतनी ही बढ़ाई जाएगी जितनी पिछले साल जनवरी में कीमतें बढ़ी थीं।

आकार के संबंध में 2018 में पेंशन इंडेक्सेशन,तो 1 जनवरी से पेंशन में कितनी बढ़ोतरी होगी 3,7% गैर-कार्यरत पेंशनभोगियों के लिए।

पेंशन समाचार 2018

यह कहने लायक है कि शुरुआत में सरकार को उम्मीद थी कि मुद्रास्फीति लगभग 4% होगी; तदनुसार, 2018 में पेंशन को 4% तक अनुक्रमित करना होगा। सरकार की ऐसी अपेक्षाएँ, सबसे पहले, देश की अर्थव्यवस्था पर प्रतिबंधों के बोझ से जुड़ी थीं। सौभाग्य से, नकारात्मक पूर्वानुमान सच नहीं हुए। रोसस्टैट ने गणना की है कि मूल्य वृद्धि केवल 3% होगी; तदनुसार, पेंशन में 3.7% की वृद्धि मुद्रास्फीति को कवर करती है, जो अच्छी खबर है।

2018 में सामाजिक पेंशनभोगियों के लिए पेंशन समाचार

तथाकथित "सामाजिक पेंशन" एक काफी सामान्य घटना है। 2017-2018 तक, रूस में हर महीने लगभग 4 मिलियन लोगों को सामाजिक पेंशन मिलती है।

• इस प्रकार के भुगतान के लिए निम्नलिखित पात्र हो सकते हैं:
• विकलांग नागरिक
• युद्ध के दिग्गज
• 18 वर्ष से कम उम्र के बच्चे जिनके पास कोई कमाने वाला नहीं है
• सेवानिवृत्ति की आयु के लोग जिन्होंने काम नहीं किया है आवश्यक अनुभव(2018 में यह 7 वर्ष है) और नागरिकों के कुछ अन्य समूह।

2017 तक, औसत आकार सामाजिक पेंशनलगभग 8742 रूबल है। 2018 में सामाजिक पेंशन के अनुक्रमण के बारे में बोलते हुए, यह कहने योग्य है कि इसमें 4.1% की वृद्धि होगी।

उदाहरण के लिए, पहले समूह के विकलांग बच्चों के लिए सामाजिक पेंशन 13,241 रूबल है, वहीं, ऐसे नागरिक भी हैं जिनकी पेंशन 6 हजार तक भी नहीं पहुंचती है।

पेंशन फंड के अनुसार, यदि किसी पेंशनभोगी की आय (सामाजिक और बीमा दोनों) सरकार द्वारा स्थापित निर्वाह स्तर से कम है, तो ऐसे पेंशनभोगियों के लिए पेंशन में "पकड़ने" के लिए डिज़ाइन किए गए विशेष अतिरिक्त भुगतान भी होंगे। 2018 में पेंशननिर्वाह स्तर तक.

कार्यरत पेंशनभोगियों के लिए पेंशन समाचार 2018

2017-2018 तक, रूस में लगभग 43 मिलियन पेंशनभोगी हैं। उनमें से लगभग 14 मिलियन सेवानिवृत्ति के बाद भी काम करना जारी रखते हैं। पेंशनभोगियों के इस समूह के लिए, 2018 में इंडेक्सेशन प्रदान नहीं किया गया है। सेवानिवृत्ति की आयु के कामकाजी नागरिकों के लिए पेंशन में वृद्धि केवल कार्य अनुभव में वृद्धि के संबंध में प्रदान की जाती है।

बीमा प्रीमियम जो नियोक्ता एक कामकाजी पेंशनभोगी के लिए भुगतान करना जारी रखता है, 2018 में विशेष बिंदुओं में बदल दिया जाएगा (1) पेंशन बिंदु= 81.49 रूबल), तदनुसार, एक कामकाजी पेंशनभोगी का वेतन जितना अधिक होगा, वह उतने अधिक अंक जमा करेगा, जब वह इसका उपयोग करने का निर्णय लेगा तो पेंशन उतनी ही अधिक होगी।

दुर्भाग्य से, वहाँ भी है अंक संचय सीमा. 2018 तक, एक कामकाजी पेंशनभोगी 3 अंक से अधिक नहीं जमा कर सकता है, जो लगभग 240 रूबल है।

यह महत्वपूर्ण है कि अठारहवें वर्ष में कार्यरत पेंशनभोगी स्वयं निर्णय ले सकें कि उन्हें कब सेवानिवृत्त होना है।

कार्यरत पेंशनभोगियों के लिए पेंशन के गैर-सूचकांकीकरण पर निर्णय 2019 तक चलना चाहिए। श्रम मंत्रालय के प्रमुख मैक्सिम टोपिलिन ने कहा कि कामकाजी पेंशनभोगियों के लिए पेंशन में संभावित वृद्धि से राज्य को नुकसान होगा। 200 अरब रूबल का बजट।

2018 में सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ रही है?

काफ़ी बहस के बावजूद, सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ाना बेहद ज़रूरी है आवश्यक उपाय. यदि आयु नहीं बढ़ाई गई तो इससे पेंशन बजट में लगातार घाटा होता रहेगा।

पेंशन समाचार 2018. सेवानिवृत्ति की आयु में 2017 से 2022 तक परिवर्तन।

2017 में, एक कानून पारित किया गया जिसके अनुसार सेवानिवृत्ति की आयु हर छह महीने में बढ़ेगी और 2018 कोई अपवाद नहीं होगा।

• पुरुषों के लिए - 61
• 56 वर्ष - महिलाओं के लिए।

सेवानिवृत्ति की आयु में क्रमिक वृद्धि तब तक जारी रहेगी जब तक कि इष्टतम आंकड़े तक नहीं पहुंच जाते, जो औसतन हैं: पुरुषों के लिए 65 वर्ष और महिलाओं के लिए लगभग 63 वर्ष।

सेवानिवृत्ति की आयु बदलने से पेंशनभोगियों और श्रमिकों का अनुपात बदल जाएगा, यानी एक युवा और मध्यम आयु वर्ग के नागरिक पर पेंशनभोगियों के रूप में एक छोटा "बोझ" होगा।

कहने की बात यह है कि मार्च 2018 में चुनाव के बाद अठारहवें वर्ष में सेवानिवृत्ति की आयु के साथ सब कुछ स्पष्ट और स्पष्ट हो जाएगा।

2018 के लिए पेंशन की गणना कैसे करें? पेंशन कैलकुलेटर

2018 में पेंशन के आकार पर क्या प्रभाव पड़ता है?

जैसा कि हमने पहले ही लेख में बताया है, संचयी भागपेंशनें रोक दी गईं। सबसे अधिक संभावना है, यह "फ्रीज" 2020 तक चलेगा। तदनुसार, पेंशन की गणना विशेष रूप से वित्त पोषित हिस्से से संबंधित होगी।

पेंशन गणना फार्मूला 2018:

पेंशनभोगियों को एकमुश्त भुगतान2018 में

दुर्भाग्य से, कहना है इस पल, यह होगा एकमुश्त भत्ता 2018 में सेवानिवृत्त लोगों के लिए यह कठिन है। आइए याद करें कि 2017 में, मार्च में, सभी पेंशनभोगियों को 5,000 रूबल की एकमुश्त राशि मिली, जिससे जनसंख्या की वास्तविक आय में 8% तक की वृद्धि हुई।

पूर्वानुमानों की बात करें तो यह ध्यान देने योग्य है कि वे इतने अच्छे नहीं हैं। संख्याओं में, इसे 3% बजट घाटे, औद्योगिक विकास में 2.7% की गिरावट में व्यक्त किया गया है, जिसके परिणामस्वरूप बजट में कर राजस्व में कमी आएगी।

इसलिए 2018 में एकमुश्त भुगतान का मुद्दा अभी खुला है। एकमात्र संभव विकल्प, 18 मार्च 2018 को चुनाव के संदर्भ में पेंशनभोगियों को एक असाधारण भुगतान है। वैसे, कुल राशि एकमुश्त भुगतानपिछले वर्ष में, 220 बिलियन रूबल से अधिक की राशि, तेल की कीमत में वृद्धि की प्रवृत्ति और प्रतिबंध संकट से देश की वसूली को ध्यान में रखते हुए, यह राशि काफी प्रभावशाली है, लेकिन काफी यथार्थवादी है।

पेंशन फंड 2018

2018 में पेंशन फंड पर अतिरिक्त बोझ पड़ेगा. के लिए व्यय 2018 में सेवानिवृत्त लोगों के लिए पेंशनलगभग 280 बिलियन रूबल की वृद्धि होगी। इस प्रकार, पेंशन की कुल लागत 7.15 ट्रिलियन होगी। अठारहवें वर्ष में रूबल।

यह कहने योग्य है कि 2018 में पेंशन फंड के लिए सबसे महत्वपूर्ण कार्यों में से एक होगा:

• पेंशन की गणना एवं भुगतान
• नागरिकों के कुछ समूहों के लिए विभिन्न सामाजिक लाभ
• मातृत्व पूंजी भुगतान
• बीमा भुगतान
• 2018 में पेंशन क्षेत्र में नियोजित राज्य कार्यक्रमों का कार्यान्वयन।

"पेंशन 2018" - यह लेख विशेष रूप से उन लोगों के लिए लिखा गया था जो 2018 में पेंशन जारी करने, पेंशन बढ़ाने और अनुक्रमित करने के मुद्दे में रुचि रखते हैं, अंतिम समाचारऔर 2018 के लिए पूर्वानुमान।

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नया साल 2019 रूसी पेंशन कानून में बदलाव के साथ शुरू हुआ। 1 जनवरी को लागू हुआ नया कानूनपेंशन के बारे में. यह सुधारों का एक चरण खोलता है जिसे 2025 तक पूरा किया जाना चाहिए।

इसकी गणना कैसे की जाती है?

पंजीकरण प्रक्रिया पेंशन भुगतानमॉस्को क्षेत्र के साथ-साथ पूरे देश में स्थिति समान रही। सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने पर, एक नागरिक को पेंशन फंड से संपर्क करना चाहिए।

आयु सीमाजबकि वे भी बूढ़े रहते हैं:

आवेदन करने के लिए, आप फंड की वह शाखा चुन सकते हैं जो आपके निवास स्थान या स्थायी पंजीकरण के स्थान के सबसे करीब हो।

इस मामले में, पेंशन के लिए आवेदन करने के लिए किन विशिष्ट दस्तावेजों की आवश्यकता होगी, यह पता लगाने के लिए शाखा को पहले से कॉल करने या व्यक्तिगत रूप से आने की सलाह दी जाती है, क्योंकि जारी किए गए मुआवज़े के प्रकार के आधार पर उनकी सूची भिन्न हो सकती है।

आवेदन करते समय, आपको एक मानक आवेदन भरना होगा। कर्मचारियों को इसकी समीक्षा के लिए 10 दिन का समय दिया जाता है। जिसके बाद भुगतान पर निर्णय लिया जाता है. नागरिक द्वारा विचारार्थ दस्तावेज़ जमा करने के एक महीने बाद पहला संचयन किया जाना चाहिए।

प्रिय पाठकों! लेख विशिष्ट समाधानों के बारे में बात करता है कानूनी मुद्दों, लेकिन प्रत्येक मामला व्यक्तिगत है। अगर आप जानना चाहते हैं कैसे बिल्कुल अपनी समस्या का समाधान करें- किसी सलाहकार से संपर्क करें:

आवेदन और कॉल सप्ताह के सातों दिन और चौबीसों घंटे स्वीकार किए जाते हैं.

यह तेज़ है और मुक्त करने के लिए!

पेंशन भुगतान का आकार सीधे न्यूनतम निर्वाह की राशि से होता है, जो पेंशनभोगी के निवास क्षेत्र में स्थापित होता है।

यदि हम मॉस्को क्षेत्र पर विचार करें, तो यह निवास के क्षेत्र के आधार पर थोड़ा भिन्न होता है। 1 जनवरी 2019 तक यह अधिकतम 9,071 रूबल है।

मॉस्को क्षेत्र में न्यूनतम पेंशन: 2019 में नवीनतम समाचार

2019 में, मॉस्को क्षेत्र के निवासियों को पेंशन भुगतान में वृद्धि पर भरोसा करना चाहिए। यह 366 रूबल होना चाहिए.

निम्नलिखित श्रेणियां ऐसी वृद्धि के लिए आवेदन कर सकती हैं:

• गैर-कार्यरत पेंशनभोगी;
• ऐसे व्यक्ति जिनके लिए सामाजिक पेंशन आय का एकमात्र स्रोत है

यदि कोई पेंशनभोगी काम करता है तो वह वेतन वृद्धि का हकदार नहीं है। इस परियोजना के कार्यान्वयन के लिए मॉस्को क्षेत्र के बजट ने पहले ही 1 मिलियन से अधिक रूबल आवंटित किए हैं।

मॉस्को क्षेत्र के निवासियों के लिए न्यूनतम पेंशन की गणना का तंत्र जटिल है। ऐसी कई बारीकियाँ हैं जिन्हें ध्यान में रखा जाना चाहिए। पेंशन वृद्धि की गणना प्रत्येक व्यक्ति के लिए व्यक्तिगत रूप से की जाती है।

यदि कोई पेंशनभोगी नए मॉस्को की सीमाएं निर्धारित होने के बाद मस्कोवाइट बनने के लिए पर्याप्त भाग्यशाली है, तो वह राजधानी के निवासियों को दी जाने वाली सभी बढ़ोतरी का हकदार होगा।

यदि बस्तियों को मास्को में शामिल नहीं किया गया था, तो आपको ऐसी नकद प्राप्तियों पर भरोसा नहीं करना चाहिए।

भुगतान राशि

1 जनवरी, 2019 से मॉस्को क्षेत्र में न्यूनतम पेंशन 9,527 रूबल निर्धारित की गई है। यदि देय अनुमानित राशि इस स्तर तक नहीं पहुंचती है, तो स्थानीय अधिकारी अतिरिक्त भुगतान करने के लिए बाध्य हैं।

बुढ़ापे से

न्यूनतम वृद्धावस्था पेंशन उन नागरिकों को दी जाती है जो पहले ही सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुँच चुके हैं, लेकिन जिनकी सेवा अवधि पूर्ण औसत भुगतान की गणना करने के लिए पर्याप्त नहीं है। में इस मामले मेंकरने के लिए पर्याप्त कुल अनुभव 5 वर्ष था.

• यदि कोई व्यक्ति अवैध रूप से काम करता है, उसे "लिफाफे में" वेतन मिलता है, जिसका अर्थ है कि उसने पेंशन फंड में योगदान नहीं दिया है;
• यदि नियोक्ता ने कर्मचारी और कर अधिकारियों को गुमराह किया और पेंशन फंड में आवश्यक योगदान नहीं दिया, या वे बहुत छोटे थे। इसका मतलब यह है कि नागरिक को पूर्ण पेंशन प्राप्त करने के लिए आवश्यक अंक प्राप्त नहीं हुए हैं।

विकलांगता से

में रूसी संघविकलांग लोगों के लिए 3 प्रकार के पेंशन भुगतान कानूनी रूप से औपचारिक हैं:

1 जनवरी, 2019 से, केवल बीमा पेंशन प्राप्तकर्ताओं को भुगतान की राशि बढ़ा दी गई थी। यह बढ़ोतरी 300 से 500 रूबल तक है। उनके लिए धन्यवाद, औसत विकलांगता पेंशन बढ़कर 14 हजार रूबल हो गई।

यदि विकलांग लोगों को सामाजिक लाभ मिलता है, तो उन्हें अप्रैल 2019 में ही वृद्धि की उम्मीद करनी चाहिए। वृद्धि गुणांक 4.1% है। यह आपको कसने की अनुमति देगा औसत पेंशनइस समूह के लिए 175 से 500 रूबल की राशि में।

अप्रैल में, विकलांग बच्चों के भुगतान में भी औसतन 300 रूबल की वृद्धि की जाएगी। इसके अलावा, 1 फरवरी से, प्रत्येक बच्चा 2,527 रूबल की राशि में मासिक नकद भुगतान प्राप्त कर सकेगा।

1 जनवरी से हर चीज को इंडेक्स किया जाएगा मासिक भुगतानविकलांग लोगों के लिए 4.1%। साथ ही, विकलांग लोगों को नकद या वस्तु के रूप में मिलने वाले लाभों के एक सेट की लागत में वृद्धि की जाएगी।

यदि हम मास्को को ध्यान में नहीं रखते हैं, तो विकलांग लोगों के लिए पेंशन की राशि के मामले में रूस में अग्रणी मास्को क्षेत्र है।

कमाने वाले की हानि के लिए

उत्तरजीवी की पेंशन सीधे क्षेत्र में रहने की लागत पर निर्भर करती है। इसे 2019 में अनुक्रमित किया जाएगा:

• 1 फरवरी से बीमा भुगतान प्राप्त करने वालों के लिए वृद्धि की उम्मीद है;
• 1 अप्रैल से राज्य और सामाजिक भुगतानों को अनुक्रमित किया जाएगा।

भी बढ़ेगा अतिरिक्त भुगतान. अब यह 2498 रूबल होगा। यदि बच्चे का पालन-पोषण एकल माँ द्वारा किया जाता है, तो मुआवजे की राशि 7,386 रूबल होगी। यदि माता-पिता दोनों की मृत्यु हो गई, तो पेंशन बढ़कर 10,472 रूबल हो जाएगी।

कार्यरत पेंशनभोगियों के लिए

2019 में, मॉस्को क्षेत्र में कार्यरत पेंशनभोगियों के लिए पेंशन की गणना के नियम सभी रूसियों के लिए समान मानकों के अधीन होंगे। इसीलिए उन्हें बीमा पेंशन मिलती है और बस इतना ही। देय भुगतानबिना अनुक्रमणिका के.

लेकिन यह केवल बीमा भुगतान प्राप्तकर्ताओं पर लागू होता है। यदि पेंशन की गणना राज्य पेंशन प्रावधान के अनुसार की जाती है, तो वे अनुक्रमण के अधीन हैं। ये व्यक्ति 4.1% की वृद्धि की उम्मीद कर सकते हैं।

यदि ऐसा नागरिक काम करना बंद कर देता है, तो पेंशन को काम के समय अनुक्रमित किया जाएगा। यदि इसके बाद ऐसे व्यक्ति को दोबारा नौकरी मिल जाती है तो पेंशन उसी स्तर पर रहती है और इसमें से कोई कटौती नहीं की जाएगी।

अपवाद केवल निम्नलिखित समूहों के लिए प्रदान किए गए हैं:

• 1 जनवरी को इंडेक्सेशन के बाद पेंशनभोगी को नौकरी मिल गई;
• 1 अप्रैल को इंडेक्सेशन के बाद पेंशनभोगी को नौकरी मिल गई।

उनके लिए कोई पुनर्गणना नहीं की जाएगी.

गैर-कामकाजी लोगों के लिए

सभी पेंशनभोगी जिन्होंने काम करना बंद कर दिया है, वे 2019 में अपनी पेंशन के अनुक्रमण पर भरोसा कर सकते हैं। बीमा भुगतानइसे बढ़ाकर 4982 रूबल कर दिया जाएगा। इसका गुणांक भी 81 रूबल तक बढ़ाया जाएगा।

औसत आकार

औसत पेंशन, न्यूनतम के विपरीत, जीवन यापन की लागत पर निर्भर नहीं करती है। जैसा कि पेंशन फंड ने कहा है, 2019 में इसे 14 हजार रूबल करना होगा।

फिलहाल, मॉस्को क्षेत्र में यह 13,800 रूबल के स्तर पर बना हुआ है।

न्यूनतम वेतन मूल्य

मॉस्को क्षेत्र में न्यूनतम वेतन 2016 में स्थापित किया गया था। 2019 की शुरुआत में, इसकी वृद्धि की दिशा में कोई बदलाव नहीं हुआ।

इसलिए, अब यह 13,750 रूबल है। क्षेत्र के किसी भी नियोक्ता को इस राशि से कम वेतन निर्धारित करने का अधिकार नहीं है।

उम्मीद है कि आने वाले वर्ष में क्षेत्र में न्यूनतम वेतन में 300 रूबल की वृद्धि की जाएगी। बढ़ोतरी को लेकर कानून में संशोधन जुलाई में लागू होगा.

अतिरिक्त भुगतान और भत्ते

मॉस्को क्षेत्र में सभी अतिरिक्त भुगतान और पेंशन अनुपूरक की गणना पूरे देश में प्रदान किए गए नियमों के आधार पर की जाती है। इन्हें सभी निम्न-आय और सामाजिक रूप से कमजोर श्रेणियों को प्रदान किया जाता है।

यह मुख्य रूप से सेवानिवृत्ति की आयु वाले लोगों पर लागू होता है जिन्होंने काम करना बंद कर दिया है और अकेले रहते हैं।

मॉस्को क्षेत्र में जाने पर पंजीकरण की शर्तें

यदि सेवानिवृत्ति की आयु का कोई नागरिक मॉस्को क्षेत्र में जाता है, तो उसे अपने निवास क्षेत्र के नियमों के अनुसार पेंशन के लिए आवेदन करने का अधिकार स्वचालित रूप से प्राप्त हो जाता है। ऐसा करने के लिए, बस अपने नए पंजीकरण के स्थान पर पेंशन फंड में आएं और एक आवेदन लिखें।

इस मामले में, आपको दस्तावेजों का एक छोटा पैकेज जमा करना होगा:

• एक सामान्य पासपोर्ट, जिस पर पंजीकरण मोहर लगी होनी चाहिए।

संचय के पुराने स्थान पर अनुरोध के बाद, नागरिक को मॉस्को क्षेत्र के नियमों के अनुसार पैसे का भुगतान किया जाएगा। यह सभी प्रकार की पेंशन पर लागू होता है।

यदि किसी नागरिक के पास मॉस्को क्षेत्र में केवल अस्थायी पंजीकरण है, तो आपको पुनर्गणना पर भरोसा नहीं करना चाहिए। यह केवल स्थायी पंजीकरण पर लागू होता है।

वीडियो: मॉस्को में 2019 से न्यूनतम पेंशन कितनी बढ़ेगी?

रूसी संघ का कानून न्यूनतम पेंशन के आकार को परिभाषित नहीं करता है। यह संकेतक क्षेत्रीय अधिकारियों द्वारा स्वतंत्र रूप से निर्धारित किया जाता है और नागरिकों के रहने की लागत पर निर्भर करता है। यदि पेंशन सीमा से कम है, तो राज्य धन से मदद करेगा।

पेंशन बचत कैसे बनती है?

रूस में सबसे आम वृद्धावस्था पेंशन है, जो कानून द्वारा निर्दिष्ट आयु तक पहुंचने पर दी जाती है। इसका आकार पूरी तरह से सेवा की अवधि पर निर्भर करता है, इसीलिए इसे "श्रम" भी कहा जाता है।

रूस में, सेवानिवृत्ति के लिए निम्नलिखित आयु सीमा सामान्य आधार पर स्थापित की गई है:

• महिलाओं के लिए - 55 वर्ष;
• पुरुषों के लिए - 60 वर्ष।

इसके अलावा, ऐसे कई लाभ हैं जो आपको यह दर्जा पहले प्राप्त करने की अनुमति देते हैं अंतिम तारीख. हालाँकि, नागरिकों की ऐसी श्रेणियाँ हैं जो बाद में सामाजिक पेंशन प्राप्त करना शुरू कर सकती हैं। उन पर नीचे चर्चा की जाएगी।

आँकड़े अधिकतम पेंशन राशि का हिसाब नहीं रखते, क्योंकि यह कई कारकों से प्रभावित होती है। लेकिन न्यूनतम वृद्धावस्था पेंशन एक अपेक्षाकृत स्थिर मूल्य है और रूसी अधिकारियों के निर्णयों के आधार पर बदल सकती है। इसके मूल्य पर आधिकारिक डेटा वर्ष में कम से कम एक बार प्रकाशित किया जाता है।

पेंशन के घटक

श्रम पेंशन में दो घटक होते हैं - बीमा और वित्त पोषित।

नियोक्ता द्वारा बीमा भाग की राशि से अधिक का योगदान किया जाता है वेतनरूस के पेंशन फंड को। हस्तांतरित धन श्रमिकों के लिए एक प्रकार के बीमा के रूप में कार्य करता है; इसका उपयोग राज्य द्वारा वर्तमान पेंशनभोगियों को भुगतान करने के लिए किया जाता है। हिस्से का आकार कानून द्वारा अर्जित धन के प्रतिशत के रूप में निर्धारित किया जाता है। यह पीढ़ियों के बीच एक तरह की एकजुटता है.

भंडारण भाग की अपनी विशेषताएं होती हैं। सबसे पहले, यह केवल उन कर्मचारियों को मिलता है जिनका जन्म 1967 के बाद हुआ है। दूसरे, इसे सामान्य "पॉट" में नहीं, बल्कि विभिन्न गैर-राज्यों में नागरिक के व्यक्तिगत बचत खाते में स्थानांतरित किया जाता है पेंशन निधि. ये संगठन प्राप्त राशि पर ब्याज वसूलने का वादा करते हैं। सेवानिवृत्ति के बाद, भले ही किसी नागरिक को आयु लाभ की न्यूनतम राशि सौंपी गई हो, जमा की गई हर चीज को इसमें जोड़ा जाना चाहिए।

सामाजिक पेंशन

श्रम के अलावा, देश में एक सामाजिक पेंशन भी है।

इसका भुगतान उन व्यक्तियों को किया जाता है जो ज्येष्ठताश्रमिक पेंशन प्राप्त करने के लिए आवश्यक राशि की गणना नहीं की गई है, और यह पांच साल से भी कम समय तक चलती है।

सामाजिक पेंशन का उद्देश्य उन नागरिकों को वित्तीय सहायता देना है जिनके पास गारंटीशुदा आय के स्रोत नहीं हैं। यहां प्रत्येक श्रेणी के प्राप्तकर्ता के लिए न्यूनतम पेंशन का आकार अलग-अलग है।

रूस में तीन प्रकार की सामाजिक पेंशन हैं।

1. वृद्धावस्था में निम्नलिखित को इसे प्राप्त करने का अधिकार है:

• महिलाएं 55 वर्ष की आयु तक पहुंचने पर और पुरुष - 60 वर्ष की आयु तक पहुंचने पर;
• एक छोटे समूह से संबंधित नागरिक उत्तरी लोग(श्रम पेंशन के लिए आयु)।

2. विकलांगता के कारण निम्नलिखित इसे प्राप्त करने के हकदार हैं:

• किसी भी समूह के विकलांग लोग, यदि उनके पास कार्य अनुभव नहीं है;
• नि: शक्त बालक।

3. कमाने वाले के खोने पर, निम्नलिखित इसे प्राप्त करने के हकदार हैं:

• वयस्कता से कम उम्र के बच्चे;
• 23 वर्ष से कम आयु के छात्र पूर्णकालिक अध्ययन कर रहे हैं।

यह ध्यान में रखा जाना चाहिए कि यदि किसी विकलांग व्यक्ति या मृतक कमाने वाले के पास किसी भी लम्बाई का काम है, तो आप नियमित श्रम पेंशन का उपयोग कर सकते हैं। यह तुलना करना आवश्यक है कि दोनों मामलों में न्यूनतम और अधिकतम पेंशन क्या होगी, और विश्लेषण के बाद ही कोई विकल्प चुनें।

श्रम पेंशन कब अनुक्रमित की जाती हैं?

पेंशन का आकार एक अस्थिर संकेतक है. राज्य निम्नलिखित कारकों के कारण समय-समय पर इसे बढ़ाता है:

• अनुक्रमणिका प्रगति पर है अवयवपेंशन;
• पेंशनभोगी 80 वर्ष का हो गया;
• पेंशनभोगी आश्रितों को प्राप्त करता है;
• पेंशनभोगी काम करना जारी रखता है और इस प्रकार बीमा भाग बढ़ जाता है।

पहले पैराग्राफ में उल्लिखित इंडेक्सेशन मुद्रास्फीति प्रक्रियाओं के संबंध में रूसी संघ की सरकार द्वारा किया जाता है। इस प्रकार, राज्य नागरिकों की सबसे कमजोर श्रेणी की दरिद्रता को रोकने का प्रयास करता है। तदनुसार, न्यूनतम पेंशन का आकार बढ़ता है।

सोशल को भी अनुक्रमित किया गया है, लेकिन यह लगातार कई वर्षों से दो महीने बाद - इस वर्ष 1 अप्रैल को किया गया है। वार्षिक वृद्धि आमतौर पर कम से कम 5 प्रतिशत होती है।

तनख्वाह

रूसी कानून इस सूचक के तीन प्रकार स्थापित करता है: बच्चों के लिए, काम करने में सक्षम आबादी के लिए और पेंशनभोगियों के लिए।

न्यूनतम आयु पेंशन, स्वाभाविक रूप से, इस श्रेणी के नागरिकों के लिए न्यूनतम निर्वाह स्तर से जुड़ी है। वैसे, उसके पास है सबसे छोटा आकारसभी क्षेत्रीय संस्थाओं में. आरोही क्रम में अगले स्थान पर अवयस्क हैं, और अधिकतम कार्यशील जनसंख्या के लिए निर्धारित है।

न्यूनतम निर्वाह का आकार रूसी संघ की सरकार द्वारा अनुमोदित है। उदाहरण के लिए, पिछले साल की चौथी तिमाही में पेंशनभोगियों के लिए यह 6,785 रूबल, बच्चों के लिए 7,899 रूबल और सक्षम नागरिकों के लिए 8,885 रूबल थी। हालाँकि, स्थानीय अधिकारियों को बड़ी और छोटी दोनों राशियों में पेंशन न्यूनतम निर्धारित करने का अधिकार दिया गया है।

न्यूनतम श्रम पेंशन की गणना कैसे की जाती है?

न्यूनतम वृद्धावस्था पेंशन पेंशनभोगियों के निर्वाह स्तर के अनुसार निर्धारित की जाती है। यह सूचक बहुत हद तक रूस के उस क्षेत्र पर निर्भर करता है जिसमें कोई विशेष नागरिक रहता है। रूसी संघ के प्रत्येक गणराज्य, क्षेत्र या क्षेत्र के अधिकारियों ने ध्यान केंद्रित करते हुए अपना स्वयं का ढांचा स्थापित किया है औसतपिछले अनुभाग में वर्णित है.

ऐसा सिर्फ इसलिए नहीं किया गया है सामाजिक समर्थनआबादी का कामकाजी हिस्सा (नियोक्ताओं को स्थापित स्तर से नीचे मजदूरी का भुगतान करने का कोई अधिकार नहीं है), लेकिन पेंशनभोगियों के लिए भी। यदि यह पता चलता है कि पेंशन न्यूनतम निर्वाह स्तर से कम है, तो संकेतक बराबर होने तक अंतर का भुगतान संघीय बजट से किया जाएगा।

न्यूनतम पेंशन को निर्वाह स्तर के बराबर बनाने के लिए, पेंशनभोगी के अनुरोध पर ही सामाजिक पूरक जारी किया जाता है। हालाँकि, यह ध्यान में रखा जाना चाहिए कि एक कामकाजी पेंशनभोगी को इस तरह के अद्वितीय मुआवजे का अधिकार नहीं है।

क्षेत्र के अनुसार संकेतक कितने भिन्न होते हैं?

निवास के क्षेत्र के आधार पर, रूस में न्यूनतम पेंशन का आकार बहुत व्यापक रूप से भिन्न होता है। इस प्रकार, इसका निम्नतम स्तर स्टावरोपोल क्षेत्र में दर्ज किया गया - 5,323 रूबल। और सबसे अधिक यमालो-नेनेट्स ऑटोनॉमस ऑक्रग में है - 13,540 रूबल।

अधिकांश क्षेत्रों में, यह 5700-6700 रूबल से आगे नहीं जाता है। में बीच की पंक्तिकेवल पूंजी आवंटित की गई है: मॉस्को में न्यूनतम पेंशन 8,528 रूबल से कम नहीं हो सकती है। हालाँकि, यह मूल्य महानगर में मजदूरी के स्तर और उपभोक्ता कीमतों से निर्धारित होता है।

राज्य पेंशनभोगियों की मदद कैसे करता है?

अधिकांश वृद्ध लोग सक्रिय नहीं हैं श्रम गतिविधिऔर इस कारण से अतिरिक्त आय नहीं होती है। उन्हें न्यूनतम पेंशन ही मिलती है. हालाँकि, राज्य ने उनके लिए कई लाभ और सुविधाएँ प्रदान की हैं, जैसे:

• कराधान के क्षेत्र में. पेंशनभोगी संपत्ति कर का भुगतान नहीं करते हैं, पेंशन भुगतान पर व्यक्तिगत आयकर नहीं लगाया जाता है, वे अचल संपत्ति की खरीद के लिए संपत्ति कटौती प्राप्त कर सकते हैं, आदि।
• स्वास्थ्य सेवा क्षेत्र में. सभी पेंशनभोगियों को मुफ़्त का अधिकार प्राप्त है चिकित्सा देखभाल, चिकित्सा बीमा पॉलिसियाँ उन्हें निःशुल्क जारी की जाती हैं। इसके अलावा, जिन नागरिकों के पास न्यूनतम वृद्धावस्था पेंशन है, वे 50 प्रतिशत छूट पर दवाएं खरीद सकते हैं।
• आवास और सांप्रदायिक सेवा क्षेत्र में। अधिकांश क्षेत्रों के अधिकारी न्यूनतम श्रम पेंशन प्राप्त करने वाले पेंशनभोगियों के लिए उपयोगिता बिलों के मुआवजे और कुछ अन्य लाभों की स्थापना करते हैं।
• क्षेत्र में सार्वजनिक परिवहन. कई क्षेत्रों में, पेंशनभोगियों को सार्वजनिक परिवहन के लिए भुगतान करने से छूट दी गई है।

औसत पेंशन क्या है?

यदि हम राष्ट्रीय औसत की तुलना करते हैं, तो हम देख सकते हैं कि न्यूनतम पेंशन औसत से काफी भिन्न है, जो वर्तमान में 13,900 रूबल है।

मौजूदा पेंशन औसत वेतन का करीब 40 फीसदी है और लंबे समय से इसी स्तर पर बनी हुई है. प्रस्तुत आंकड़ों के आधार पर, हम यह निष्कर्ष निकाल सकते हैं कि रूस गणराज्यों में से एक है पूर्व यूएसएसआरनागरिकों के लिए पेंशन प्रावधान की गुणवत्ता में अग्रणी है। न्यूनतम पेंशन केवल बाल्टिक राज्यों में अधिक है, लेकिन वहां आवास और उपयोगिताओं की लागत बहुत अधिक है, इसलिए हमारे देश में वृद्ध लोगों की शुद्ध आय अभी भी अधिक है।

रूसी पेंशन के पक्ष में, यह भी कहा जाना चाहिए कि उनका औसत मूल्य, इंडेक्सेशन के कारण, 2015 तक हमेशा मुद्रास्फीति से आगे था, और केवल अब, भूराजनीतिक प्रक्रियाओं के कारण, यह पिछड़ने लगा। केवल सामाजिक लाभअनुमत उतार-चढ़ाव की सीमा के भीतर रखने का प्रबंधन करता है।

रूस में सबसे छोटी पेंशन कौन सी है? यह प्रश्न कई नागरिकों के लिए प्रासंगिक है। इसके बारे में पता करना न्यूनतम आकार 2016 में एक पेंशनभोगी को मिलने वाली राशि, पेंशन प्राप्त करने के लिए आवश्यक शर्तें, आपको इस लेख को पढ़ने की आवश्यकता है।

न्यूनतम पेंशन की राशि: अवधारणा

मुख्य मानक दस्तावेज़पेंशन संबंधों को विनियमित करना "पेंशन पर" कानून है।

हालाँकि, इसके अलावा, अन्य कानूनी कार्य भी हैं जो नागरिकों के लिए प्रक्रिया और शर्तें स्थापित करते हैं। कुल मिलाकर, ये दस्तावेज़ रूस बनाते हैं।

इससे पहले कि हम इस सवाल पर विचार करना शुरू करें कि रूस में न्यूनतम पेंशन क्या है, यह कहा जाना चाहिए कि वर्तमान पेंशन कानून ऐसी अवधारणा स्थापित नहीं करता है। साथ ही, राज्य गारंटी देता है कि नागरिकों को न्यूनतम निर्वाह से कम पेंशन नहीं मिलेगी। यदि किसी व्यक्ति की पेंशन निर्दिष्ट न्यूनतम से कम है, तो ऐसे पेंशनभोगी को सामाजिक अनुपूरक प्राप्त होगा।

इस प्रकार, रूस में सबसे छोटी पेंशन का मूल्य हमेशा न्यूनतम निर्वाह स्तर के बराबर होगा।

इस वर्ष रूस में न्यूनतम पेंशन (क्षेत्र के अनुसार)

रूसी संघ के प्रत्येक विषय में आकार भिन्न है। इसलिए पेंशन की निचली सीमा भी अलग होगी.

जो पेंशनभोगी काम नहीं करते हैं, रूसी संघ के घटक इकाई में स्थापित निर्वाह स्तर से कम अन्य सभी सामाजिक लाभों के साथ पेंशन प्राप्त करते हैं, उन्हें प्राप्त करने का अधिकार है सामाजिक पूरक. यह अतिरिक्त भुगतान संघीय और क्षेत्रीय बजट दोनों से किया जा सकता है।

अतिरिक्त भुगतान के प्रकार: उनके साथ क्षेत्र के अनुसार न्यूनतम पेंशन कितनी होगी?

पेंशन अनुपूरक 2 प्रकार के होते हैं:

• यदि किसी नागरिक की पेंशन और अन्य भुगतान की राशि क्षेत्रीय निर्वाह स्तर से कम है तो संघीय पूरक बनाया जाता है। अतिरिक्त भुगतान पेंशन फंड शाखाओं द्वारा किया जाता है।
• क्षेत्रीय अतिरिक्त भुगतान तब किया जाता है जब पेंशनभोगी की पेंशन और अन्य भुगतान क्षेत्रीय निर्वाह न्यूनतम से कम हो, लेकिन पूरे देश के लिए समान आंकड़े से अधिक हो।

2016 में जीवनयापन वेतन, कला के अनुच्छेद 6 के अनुसार। कानून के 8 "2016 के लिए राज्य बजट पर", रूस में कुल मिलाकर 8803 रूबल है।

उदाहरण के लिए, इस वर्ष न्यूनतम निर्धारित किया गया है कुर्स्क क्षेत्र, और उच्चतम चुकोटका ऑटोनॉमस ऑक्रग (क्रमशः 6,391 और 19,000 रूबल) में है।

क्षेत्रीय अधिभार प्राप्त करने के लिए, पेंशनभोगी को बेरोजगार होना चाहिए, अन्यथा अधिभार नहीं लगाया जाएगा।

पेंशन की गणना कैसे करें

रूस में पेंशन पिछले कुछ वर्षों में स्वाभाविक रूप से बढ़ रही है। उदाहरण के लिए, 2010 से इस भुगतान के आकार में परिवर्तन निम्नलिखित क्रम में हुआ:

• 2010 - 7476 रूबल।
• 2011 - 8202 रूबल।
• 2012 - 9040 रूबल।
• 2013 - 10,400 रूबल।
• 2014 - 10,990 रूबल।
• 2015 - 12,400 रूबल।
• 2016 - 13,100 रूबल।

यह रूस में वर्ष के अनुसार औसत पेंशन को सूचीबद्ध करता है। जीवनयापन की लागत में परिवर्तन के अनुसार न्यूनतम पेंशन में परिवर्तन हुआ।

यह समझने के लिए कि क्या एक पेंशनभोगी अपनी पेंशन के लिए अतिरिक्त भुगतान का हकदार व्यक्ति है, उसे हस्तांतरित सभी भुगतानों की राशि की गणना करना आवश्यक है। कानून यह निर्धारित करता है कि ऐसी गणना के लिए आपको सब कुछ जोड़ना होगा नकद भुगतान, अर्थात्:

• पेंशन, जिसमें वित्त पोषित, बीमा, वृद्धावस्था पेंशन और निश्चित भुगतान शामिल हैं;
• सार्वजनिक सेवाओं के एक सेट सहित, हर महीने एक नागरिक को नकद भुगतान प्रदान किया जाता है;
• अतिरिक्त सामाजिक सुरक्षा की मात्रा;
• के प्रयोजन के लिए क्षेत्रीय प्राधिकारियों द्वारा किए गए अन्य भुगतान सामाजिक सहायतानागरिक.

इन भुगतानों को जोड़कर और 8,803 रूबल से कम की राशि प्राप्त करके, पेंशनभोगी आत्मविश्वास से संघीय पूरक पर भरोसा कर सकता है। यदि निवास क्षेत्र के अधिकारी न्यूनतम निर्वाह स्तर निर्धारित करते हैं जो इस राशि से अधिक है, तो आप क्षेत्रीय अधिभार के लिए भी आवेदन कर सकते हैं।

इस प्रकार, रूस में सबसे छोटी पेंशन 8,803 रूबल है, लेकिन देश के कुछ क्षेत्रों में यह अधिक हो सकती है। इनमें मुख्य रूप से शामिल हैं। यह याद रखना चाहिए कि रूस में पेंशन में वृद्धि समय-समय पर होती रहती है, राज्य विकलांग बुजुर्गों को अकेला नहीं छोड़ता है।

वृद्धावस्था पेंशन

कानून संख्या 166-एफजेड के अनुसार, विकलांग नागरिक जिस प्रकार की पेंशन पर भरोसा कर सकते हैं, उनमें से एक वृद्धावस्था पेंशन है। यह तब निर्धारित किया जाता है जब कोई व्यक्ति एक निश्चित आयु तक पहुँच जाता है: पुरुष - 60 वर्ष, और महिलाएँ - 55 वर्ष। पहले, इस प्रकार की सुरक्षा को वृद्धावस्था श्रम पेंशन कहा जाता था। हालाँकि, कानून में बदलाव के साथ, इसे अब वृद्धावस्था बीमा पेंशन कहा जाता है।

वृद्धावस्था पेंशन गणना

रूस में अधिकतम न्यूनतम वृद्धावस्था पेंशन भी कानून द्वारा परिभाषित नहीं है। निम्नलिखित स्थितियाँ मौजूद होने पर किया जाता है:

• इस वर्ष कार्य अनुभव कम से कम 7 वर्ष होना चाहिए (भविष्य में, 2024 तक, आवश्यक कार्य अनुभव सालाना एक वर्ष बढ़ जाता है);
• स्थापित वर्षों (60 और 55 वर्ष) तक पहुंचना;
• आवश्यक का संचय पेंशन अंक(ये अंक प्रत्येक वर्ष के कार्य के लिए दिए जाते हैं)।

इसकी गणना दिए गए अंकों को उनके मूल्य से गुणा करके की जाती है। इस प्रकार गणना की गई राशि में राज्य द्वारा गारंटीकृत एक निश्चित भुगतान जोड़ा जाता है। न्यूनतम पेंशन सीमा कितनी होगी, इसकी गणना करने के सूत्र, साथ ही रकम भी निश्चित भुगतानरूसी संघ के कानून "बीमा पेंशन पर" में स्थापित। रूस के पेंशन फंड के क्षेत्रीय प्रभाग से संपर्क करके, आप किसी भी मुद्दे पर परामर्श कर सकते हैं।

उपरोक्त संक्षेप में, हम कह सकते हैं कि रूस में पेंशन एक बहुत ही परिवर्तनशील संकेतक है। हर साल, या यहां तक ​​कि साल में कई बार, यह बदलता है। साथ ही, बहुत महत्वपूर्ण कारकरूस में आर्थिक और पर निर्भर है सामाजिक स्थितिदेश में।

रूसी अर्थव्यवस्था में कई वर्षों से चली आ रही नकारात्मक प्रवृत्तियों के आलोक में, नागरिक अपने उपभोक्ता बास्केट को बढ़ाने की जल्दी में नहीं हैं - यह स्पष्ट है कि संकट ने रूसियों के बटुए पर ठोस प्रभाव डाला है। यह ज्ञात है कि 2018 में राज्य में फिर से अंतराल होगा - और, इसके संबंध में, कई विश्लेषकों ने मानकों को बढ़ाने के संबंध में अपने निराशाजनक पूर्वानुमान व्यक्त किए हैं सामाजिक भुगतान. यह विषय रूसी पेंशनभोगियों को सबसे अधिक चिंतित करता है। 2018 में पेंशन क्या होगी और क्या वृद्धि के लिए कोई पूर्व शर्त है? न्यूनतम लाभ? आइए मुख्य थीसिस पर विचार करें।

वे 1 जनवरी 2018 से न्यूनतम पेंशन बढ़ाने का वादा कैसे करते हैं?

"न्यूनतम पेंशन" रूसी संघ के कानून में एक बिल्कुल सशर्त शब्द है, और इसका तात्पर्य उस राशि से है जो उन लोगों को मासिक भुगतान किया जाता है जिनकी सेवा अवधि और आयु पेंशन मानकों को पूरा करती है, जिनमें वे लोग भी शामिल हैं जो अन्य प्रकार के पेंशन लाभ प्राप्त नहीं करते हैं।

न्यूनतम निर्वाह की राशि की गणना चालू वर्ष के मापदंडों, मूल्य वृद्धि के स्तर, साथ ही राज्य की आर्थिक स्थिति के अन्य संकेतकों से की जाती है। रूसी संघ के प्रत्येक क्षेत्र में, जीवनयापन वेतन के मानक के अलग-अलग मूल्य हैं, और यदि न्यूनतम पेंशन अपने स्तर तक नहीं पहुंचती है, तो कमी को क्षेत्रीय राजकोष से धन द्वारा सब्सिडी दी जाती है।

2018 में न्यूनतम के मुद्दे को नागरिकों के लिए प्रोद्भवन की श्रेणियों द्वारा विभेदित किया जाना चाहिए:

बीमा पेंशन (उम्र के अनुसार) महिलाओं के लिए 55 वर्ष के बाद और पुरुषों के लिए 60 वर्ष के बाद सेवानिवृत्ति मानती है, जिसमें कम से कम 7 साल लगते हैं (2024 तक, यह मानक बढ़कर 15 साल हो जाएगा)। 8,703 रूबल - यह न्यूनतम है जिस पर बीमा पेंशन के लाभार्थी 2018 में भरोसा कर सकते हैं। नए साल की 1 जनवरी से, मॉस्को में पेंशनभोगियों को दोगुना भुगतान करने का वादा किया गया है - 17,500 रूबल।

सामाजिक पेंशन उन नागरिकों को नियमित रूप से भुगतान किया जाने वाला लाभ है जिन्हें मासिक बीमा भुगतान नहीं मिलता है, लेकिन उन्हें इसकी आवश्यकता है राज्य का समर्थनकुछ कारणों से (विकलांगता के मामले में, कमाने वाले की हानि, अनुपस्थिति में बुढ़ापा)। 2018 में, सरकार सूचकांक करने का वादा करती है इस प्रकार 3.7% का लाभ। और नए साल के अप्रैल से सामाजिक पेंशन का आकार 8,742 रूबल होने की उम्मीद है।

न्यूनतम भी 3.7% पर अनुक्रमित है बीमा पेंशन, और वे एक नियम के रूप में, फरवरी में नहीं, बल्कि 1 जनवरी से ऐसा करेंगे। लेकिन कार्यरत पेंशनभोगियों के लिए, उनके लाभ अगस्त 2018 तक अपरिवर्तित रहेंगे - इस महीने से, उनके कार्य बिंदुओं के मूल्य में वृद्धि को ध्यान में रखते हुए पेंशन की पुनर्गणना की जाएगी।

न्यूनतम आकार रूसी पेंशन 2018 में सूत्र का उपयोग करके गणना की जाएगी:

निश्चित राशि + बीमा प्रीमियम,

अंतिम मान कहां है व्यक्तिगत अंकों का योग * लागत. 2017 में एक पॉइंट की कीमत 78.58 रूबल के बजाय 81.49 रूबल तय करने की योजना है।

एक पेंशनभोगी के लिए रहने की न्यूनतम लागत रूसी क्षेत्रों में कैसे भिन्न होती है?

जनवरी में व्यापक वृद्धि की पहली लहर की योजना बनाई गई है, लेकिन सभी पेंशनभोगियों को समान राशि नहीं मिलेगी, भले ही सेवा की लंबाई के मामले में उनकी उपलब्धियां समान हों। इसके अलावा, नए साल से शुरू होकर, स्थानीय बजट अपने निवासियों पर अतिरिक्त शुल्क लगा सकते हैं। रूसी क्षेत्रों में न्यूनतम पेंशन का आकार कैसे भिन्न होगा?
जैसा कि पहले ही उल्लेख किया गया है, यह मॉस्को निवासी हैं जो सबसे अधिक में से कुछ का दावा कर सकते हैं उच्च पेंशनदेश में - इनका आकार 17,500 हजार निर्धारित है।

अधिकांश उच्च स्तरन्यूनतम पेंशन लाभमध्य जिले में - 9.5-9.6 हजार रूबल। वोरोनिश, कोस्ट्रोमा में दर्ज किया गया, स्मोलेंस्क क्षेत्र, और सबसे कम कुर्स्क और ब्रांस्क क्षेत्रों में है, जहां न्यूनतम पेंशन 7.5 हजार रूबल से अधिक नहीं है।

उत्तर-पश्चिमी जिले में आंकड़े अधिक होंगे - उदाहरण के लिए, मरमंस्क और आर्कान्जेस्क क्षेत्रों में न्यूनतम पेंशन 12.5 हजार रूबल से अधिक होगी, और नेनेट्स स्वायत्त जिले में - 18 हजार रूबल से अधिक होगी। इसी समय, सेंट पीटर्सबर्ग, लेनिनग्राद और नोवगोरोड क्षेत्रों में, क्षेत्र में सबसे कम न्यूनतम मजदूरी है - लगभग 8.8 हजार रूबल।

में दक्षिणी जिलावोल्गोग्राड और रोस्तोव क्षेत्रों में पेंशनभोगी उच्चतम "न्यूनतम वेतन" पर भरोसा कर सकते हैं, यहां लाभ राशि 9.4 हजार रूबल तय की गई है। इसी समय, एडीगिया और कलमीकिया के निवासियों को क्षेत्र में सबसे छोटी राशि मिलती है - 8.7 हजार रूबल से कम।

लगभग 9-9.3 हजार रूबल - यह उदमुर्तिया, तातारस्तान में वोल्गा संघीय जिले के निवासियों के लिए "न्यूनतम वेतन" है। किरोव क्षेत्र. सेराटोव्स्काया और ऑरेनबर्ग क्षेत्र- यहां न्यूनतम पेंशन 7.7 हजार रूबल है।

यूराल जिले में न्यूनतम पेंशन की काफी ऊंची दरें दर्ज की गई हैं। यमालो-नेनेट्स और खांटी-मानसी स्वायत्त ऑक्रग्स में, पेंशनभोगी 12-14 हजार रूबल पर रहते हैं, जबकि टूमेन और चेल्याबिंस्क क्षेत्रों में पेंशन बहुत कम होगी - लगभग 9.3 हजार रूबल।

साइबेरियाई जिले में उच्चतम न्यूनतम पेंशन 9.7 हजार रूबल है। बुरातिया गणराज्य, ट्रांस-बाइकाल क्षेत्र में दर्ज, नोवोसिबिर्स्क क्षेत्र. लेकिन केमेरोवो में सबसे कम संकेतकपेंशन मुश्किल से 8.8 हजार रूबल तक पहुंचती है।

पेंशन का उच्चतम स्तर सुदूर पूर्वी संघीय जिले के निवासियों के लिए है। याकुतिया, कामचटका, चुकोटका में, पेंशनभोगियों को 17-21 हजार रूबल की सीमा में लाभ मिलता है। साथ ही सबसे ज्यादा कम प्रदर्शनमें ट्रैक किया गया अमूर क्षेत्र, प्रिमोर्स्की क्राय - लगभग 9.6 हजार रूबल।

लेकिन उत्तरी काकेशस संघीय जिले में, पेंशनभोगियों को लाभ मिलता है - देश में सबसे कम। कराची-चर्केसिया, उत्तरी ओसेशिया, इंगुशेटिया और स्टावरोपोल टेरिटरी में, ये भुगतान 7.6-8 हजार रूबल की सीमा में हैं।

रूस के क्षेत्र के अनुसार 2018 में न्यूनतम पेंशन: तालिका