Promijenite profesiju u odrasloj dobi. Kako? Koja zanimanja možete svladati nakon 40 godina?

Moja karijera počela je standardno: završila sam školu, diplomirala na Pravnom fakultetu i počela raditi po svojoj specijalnosti. Maštao sam zapravo o tome da postanem arheolog - privlačile su me daleke zemlje, ekspedicije i iskapanja. Ali moja majka je rekla da “neka kosti i krhotine traže romantiku, ali ti traži stabilnost i novac. Inače ćeš cijeli život biti u siromaštvu.” Dobro sam znala što je neimaština - majka me sama uzdržavala, a njezina je plaća bila dovoljna jedva za najnužnije. Stoga sam, oprostivši se od sna o iskapanjima i ekspedicijama, otišao na pravni fakultet.

Hoće li izdržati - hoće li se zaljubiti?

Učenje je bilo dosadno. Ponekad je to jednostavno nepodnošljivo. No, ohrabrio sam se razmišljanjima o budućnosti - naći ću posao u nekoj velikoj firmi, zaraditi ću puno, napraviti ću sjajnu karijeru...

Moram reći da se sve ovo obistinilo. Nakon završenog fakulteta uspio sam raditi na četiri mjesta, a svako sljedeće se pokazalo boljim od prethodnog. Na kraju sam radio u jednom poznatom holdingu. Imao sam sve: odličnu plaću, dobrog šefa, poštovanje kolega. Nedostajalo je jedno – ljubav prema struci. Dugo sam se nadala da ću to izdržati i zaljubiti se, ali do sada sam iz nekog razloga samo “trpila”. Posao nije donosio ni najmanji užitak, au ured sam odlazio kao na mučenje.

"Nemoj se tući", uvjeravali su prijatelji. - I u petak nam pokvari raspoloženje pomisao da ćemo u ponedjeljak opet naporno raditi. I ništa, idemo. Kad vas pogodi, sjetite se šuštanja bankomata na dan isplate - odmah je zabavnije.

Šuštanje bankomata je stvarno argument. Težak. Nije ga bilo čime pokriti.

A onda, ti znaš bolje od nas da ti muž nije od pomoći”, nastavile su prijateljice. - Godinama vam stoji na vratu. I imate dvoje djece. Pa razmislite o njima.

To je bila bolna tema... Antona, mog budućeg supruga, upoznali smo u mladosti i vjenčali se iz velike ljubavi. Dugo vremena nismo imali djece, a onda su se pojavile blizanke, Lisa i Nastya. Sada imaju 10 godina. Tijekom svih godina braka, muž zapravo nigdje nije radio: nešto mu nije odgovaralo, pa on. A posljednjih sedam godina nije pokušavao pronaći posao - rekao je da "traži sebe". Mnogi su mi savjetovali da se razvedem, ali ja sam bila zadovoljna što on pokupi djecu iz škole, vodi ih na aktivnosti, kuha, pere, čisti... Nisam imala vremena brinuti se za kuću - vraćala sam se kasno i pala iscrpljen. Općenito, u našoj obitelji sve je bilo obrnuto: ženske obveze bile su na Antonu, muške na meni...

14% Rusa voli svoj posao

54% se izdržava iz plaće

17% smatra da je svaki posao bolji od sjedenja kod kuće

30% razmišlja o promjeni profesije

Ne idem nigdje i odmaram se

S TV-a je stiglo: “... nakon što je diplomirao režiju i snimio nekoliko filmova, odjednom je shvatio da želi postati svećenik. “Budući da sam zainteresiran, pojačao sam zvuk. - Imao je 53 godine - dob u kojoj se rijetki odlučuju promijeniti život. Sada svećenik ima više od 70 godina. Kaže da se pronašao u životu...”

Razmišljao sam o tome. Što me sprječava da pronađem sebe? Zašto sam cijeli život proveo radeći nešto što mi nije strast, i slušajući bilo koga osim sebe?! Ne mogavši ​​izdržati, pozvala sam muža da razgovaramo.

Ovo više ne može ići! - pokušala sam po stoti put Antonu objasniti svoje osjećaje. “Umorna sam od te odgovornosti, pregovora, ugovora, sudova i bujice negativnosti koju sam propuštala. Želim mir. Želim vidjeti našu djecu kako rastu. Želim ih pokupiti iz škole i skuhati im kolače od sira. Želim ići s njima u park i ne misliti da trebam raditi na još jednom ugovoru...

Anečka, samo si umorna", rekao je muž. - Uzmite slobodan dan, naspavajte se, odmorite se. Sve će proći.

Neka ne prođe! - rasplamsala sam se. - Znaš da me samo plaća drži!

Tako je”, pokušao me umiriti suprug. - Gdje će ti drugdje plaćati 150 tisuća mjesečno? Svatko bi prionuo za takav posao!

Ali ja ne želim! Ne mjeri se sve novcem! “Osjećala sam se kao da ću briznuti u plač.” Ali zašto me ne razumije? Znači da on može sam sebe tražiti toliko godina, a ja moram biti radni konj? - Sutra ću napisati izjavu!

Pa što ćeš učiniti? - Anton nije skrivao osudu.

Sjedit ću kod kuće šest mjeseci, doći k sebi, a zatim naučiti novu specijalnost.

Jesi li lud? - skoči muž od ljutnje. - Koji je ovo novi specijalitet?!

Ne znam koji. Razmislit ću o tome kasnije.

Vi ste neodgovorni! S više od četrdeset godina, nikamo ne ide. Barem sam mislio na djecu. Tko će ih hraniti?!

Tako ćete se hraniti. - Ostao sam zatečen takvim bezobrazlukom. Nisam više htjela plakati.

Unatoč skandalu, ipak sam napisao izjavu. Neka bude što bude. Ne mogu više. To je vjerojatno ono što se zove emocionalno sagorijevanje. Moj nevoljeni posao, poput golemog krpelja, iz mene je isisao sve - energiju, radost, ljubav prema životu... Međutim, okolina me nije podržavala. Samo su kćeri bile sretne, ostali su vrtjeli prstima po sljepoočnicama: “Moraš biti idiot da odeš s ovako toplog mjesta!” Ali nije me bilo briga za njihovo mišljenje. Osjetio sam osjećaj slobode, kao da je s mene otpalo nešto neugodno, ljepljivo i žilavo. Bit će dovoljno novca za iduću godinu, a onda ćemo nešto smisliti. Spavao sam i dolazio k sebi, čitao knjige, upisao se na sport, tečajeve uređenja krajolika, išao u kazališta i muzeje.

Rijetki se odlučuju radikalno promijeniti svoj život, jer promjena posla i profesije zasigurno će promijeniti cijeli uobičajeni način života. Najčešće se na ovaj korak odlučuju osobe od 35 do 45 godina. Psiholozi to povezuju s globalnom preispitivanjem vrijednosti u pozadini krize srednjih godina. Neki žele više vremena posvetiti obitelji, drugi duhovnom rastu, a treći se boje stagnacije.

I što dalje?!

Ali kako je vrijeme prolazilo, euforija je nestajala. Zalihe su se topile, a moj muž nije ni pomišljao da se bilo gdje zaposli, samo je bacao sumorne poglede u mom pravcu: „Jesi li već došla k sebi?“ A onda me počeo ucjenjivati: “Zbog tebe sam ostao bez posla. Posvetio se obitelji." Na kraju mi ​​je dozlogrdilo i podnijela sam razvod: minus jedna usta...

Istovremeno sam počeo tražiti posao – morao sam se osloniti samo na sebe. Ali nisam mogao shvatiti što želim i u kojem smjeru dalje krenuti. Nisam imao ni hobi koji bi se mogao pretvoriti u profesiju. Jedinu stvar koju sam istinski volio - povijest i geografiju - "pokopao" sam kad sam upisao pravni fakultet. Ali nisam se želio zaposliti kao prodavač, menadžer ili telefonist. Stoga sam se u očaju vratio odvjetničkom poslu. Istina, plaća je sada bila znatno skromnija.

Jeste li skočili? - mama nije krila zlobu. - Pa kome si što dokazao? Kako ćete hraniti djecu? Međutim, neću preporučiti ništa drugo. Oslobodite se.

Dodirni san

rasplitao sam se. Hvatala se bilo kakvog honorarnog posla, čak je počela i distribuciju kozmetike. Iz očaja sam htjela završiti tečaj nadogradnje noktiju i dodatno zaraditi radeći to vikendom. I iznenada…

Imam posla za tebe. "Želim otvoriti vlastiti posao", svratio je školski prijatelj.

“Joj,” rekao sam, i zajedno smo se nasmijali tim “stvarima”.

Cijeli sam život u industriji putovanja. Ali nemam pojma kako voditi posao. I pojeo si psa u pregovorima i dogovorima. Hoćeš li biti moj pratilac? Zajedno - mi smo snaga! A onda,” pogled joj je postao lukav, “u školi si sanjao o dalekim zemljama...

Razmišljao sam o tome. Još jedan skok u nigdje. Ponovno odustajanje, početak od nule, rizik... Ali moj unutarnji glas mi je rekao: ovo je šansa.

Riskirali su! Naša tvrtka postoji već pet godina. Agencija je mala, moj novi posao nije sličan prethodnom. Iako nam je pravno iskustvo više puta dobro došlo. A novi smjer bio mi je koristan - prije sam se uglavnom bavio rješavanjem konfliktnih situacija, a to je bilo emocionalno pritiskajuće. I dolaze nam veseli, opušteni ljudi. I barem sam dotakla rub svog sna iz djetinjstva – puno putujem, upoznajem druge kulture. Međutim, ja proučavam starine samo u muzejima. Ali zadovoljan sam ovim kompromisom.

Pokazalo se da je razina kompetentnosti ljudi neravnomjerno raspoređena prema dobi. Čini se da što je osoba starija i duže se bavi svojom profesijom, kompetencija bi trebala biti veća, rezultati bolji i uspjesi glasniji?

Međutim, to se ne primjećuje u svim profesijama. Možda samo u nekim područjima umjetnosti: u slikarstvu, glazbi, kiparstvu, književnosti, djelomično u režiji, u obrtu, borilačkim vještinama, pa i to pod uvjetom kontinuiranog bavljenja i bliskog angažmana u realnoj industriji.

U svim ostalim profesijama potpuno je drugačija raspodjela kompetencija prema dobi, s vrhuncem između 30. i 40. godine. U ovom trenutku ljudi su aktivno uronjeni u stvarne projekte i manje su uključeni u upravljanje.

Nakon 40 godina mnogi ljudi prelaze iz izravnih profesionalnih djelatnosti u menadžerske, što neminovno smanjuje njihove kompetencije.

Neki u dobi od 30-35 godina stvaraju vlastiti posao, zbog čega moraju unaprijediti marketing, prodaju, računovodstvo i organizaciju poslovanja. Sve manje vremena ostaje za profesionalni razvoj.

Pojedinačno, ovaj dobni raspon distribucije kompetencija uvelike varira ovisno o industriji. Postoje industrije, kao što je razvoj softvera, gdje je stopa promjena toliko visoka da vrhunac kompetencija pada u rasponu od 25 do 35 i ne raste mnogo jer se tehnologije, alati i okviri aktivno mijenjaju. Postoje industrije u kojima je stopa promjene niža, pa se vrhunac kompetencija pomiče bliže 40-45, ponekad i 50, što je već rijetkost.

No, na ovaj ili onaj način, postoji značajan broj ljudi starijih od 45, 50, 55 godina koji imaju ozbiljan problem: promijenili su mnoga zanimanja, ali sva su ta zanimanja u ovoj ili onoj mjeri zastarjela. Zbog toga su takvi ljudi u nekoj vrsti iluzije.

I dalje misle da su još uvijek profesionalci u tim industrijama. U usporedbi s amaterima početnicima – da, ali za zahtjeve modernog tržišta – više ne!

To znači povratak u školu! 45, 50, 55, 65 - ovo je raspon kada možete i trebate steći, otvoriti nove horizonte i mogućnosti. Zašto i zašto je to potrebno?

Zašto studirati

Prvo loše vijesti

Ako ste profesionalno nelikvidni, onda vas čeka neugodna perspektiva. Možete nastaviti servisirati sve jednostavnije procese i najvjerojatnije ćete u roku od 10-15 godina biti otpušteni. Teško vam je i gotovo nemoguće natjecati se sa sljedećom generacijom u rasponu od 35 do 45 godina. Štoviše, roboti napreduju. Stoga nećemo dalje raspravljati o tome zašto je to potrebno: ​​već je jasno. Razgovarajmo o prednostima stjecanja novog zanimanja.

Dobra vijest: imamo ih puno!

1. Začudo, ljudi s godinama ne postaju gluplji, već pametniji. Ovo je dokazana činjenica. Možete učiti 10-20 puta brže, posebno u složenim predmetima i vještinama. Da, tinejdžeri će vas pobijediti u računalnim igrama pucanja, ali neće ni blizu razumjeti složene koncepte koje ćete vi intuitivno razumjeti odmah. Zašto? Zato što su vaša erudicija, kontekstualni prostori, sposobnost operiranja kategorijama i povezivanja pojmova nekoliko puta veći u ovoj dobi. I nastavit će se povećavati ako se o tome unaprijed pobrinete.

2. Brže čitate i, što je najvažnije, brže razumijete. Ako mladoj osobi treba nekoliko godina da uđe u profesiju, vama će trebati samo nekoliko mjeseci ako to radite istim intenzitetom. Mnogi ljudi stariji od 45 godina boje se studirati jer su navikli misliti da će to trajati jako dugo.

Djeci treba puno vremena da nauče, ali odrasli uče 100 i 200 puta brže. Sada se ne morate bojati.

3. Brže vidite nove prilike kada se povežete s novim znanjem. Zašto? Jer prilike su druga strana problema, a vi ih vidite i umijete sve više i bolje prepoznati upravo zato što ste iskusniji i sofisticiraniji u životu. Problem s novim startupima je što brzo stječu tehnološka znanja, ali nemaju znanja o životu i razumijevanja problema. Dakle, nova znanja će vam dati 10-20 puta više mogućnosti nego mladima.

5. Intenzivno obrazovanje dramatično smanjuje vjerojatnost demencije povezane sa starenjem, o čemu je prerano razmišljati prije 40., a ni nakon 55. nije kasno. Više detalja o tome možete pronaći u prezentaciji mog TED govora “Pristupi aktivnom starenju bez lijekova”.

6. Novo učenje znači nove kontakte, nove horizonte, nova značenja, nove zemlje. Djeca i problemi u kućanstvu u prošlosti.

Stigla je druga mladost - vrijeme otkrivanja svijeta, stjecanja novih osjećaja, novih iskustava. Tek počinje.

Osjećajte se ponovno mladim, ponovno studentom, napustite sputavajuću ulogu iskusne osobe. Iskustvo je tu da vam pomogne, a ne da ograniči vašu sposobnost rasta.

Što studirati

Opći pristup se oslanja na dva jednostavna kriterija.

1. Što voliš, prema čemu imaš strast?

Ljudi često čine pogrešku br. 1: uzbuđuju vas mnoge stvari koje znate i iskusili ste. Ali ima puno svega. Ima još mnogo toga što ne znate i što bi vas moglo još više posramiti. Kako biste izbjegli ovu pogrešku, trebate čitati više različitih industrijskih tiska, ići na događaje u različitim područjima koja su daleko od vaše svakodnevice.

Pogreška #2: Odabir profesije. Profesija je samo alat za postizanje i realizaciju vaših želja i ideja o uspjehu. Stoga prvo morate razumjeti kako izgleda slika uspjeha, iskustvo koje želite steći. Kako izgleda uloga koju želite igrati? Kad to shvatite, sve postaje puno lakše s izborom zanimanja.

2. Što će se perspektivno i intenzivno razvijati unutar 5-8 godina?

Računica je jednostavna: 5-7 mjeseci potrošit ćete na obuku, oko 7-9 mjeseci na ulazak u novo polje i izlazak u prvi plan (ne zaboravite da to činite brže od mladih ljudi) i oko 5 godina neograničenog profesionalnog, društvenog i financijski rast. Zatim, najvjerojatnije, ili prijelaz na višu razinu - upravljanje i poslovanje - ili još jedna promjena smjera.

“Radila sam 20 godina u jednoj struci odmah nakon završenog fakulteta. Napravila je dobru karijeru. Čak imam i dobru plaću. Ali svaki dan kada dođem na posao počnem se osjećati “bolesno” od svega.

A pitanje nije ni o tvrtki u kojoj radim. Jer Tijekom 20 godina promijenio sam ih nekoliko puta. Problem je što više ne želim raditi u ovoj struci. Želim samoostvarenje u sasvim drugom smjeru. Ali ja imam 40 godina. A poslodavcima dajte 30-godišnjake, bez djece i s najmanje 2 godine radnog iskustva na sličnoj poziciji. ne znam, Što uraditi».

Ili ova opcija:

“Nakon fakulteta sam se zaposlio. Radila je tri godine. Nisam baš volio posao, ali tada nisam imao puno izbora. Tada je otišla na prvi porodiljni dopust. Prije nego što je bilo gotovo, ponovno je rodila dijete. Dugo sam bila na porodiljnom dopustu, sada djeca već idu u školu, imam četrdesetak godina.

Radno iskustvo praktički nema, ali već želim samoostvarenje. Tko će me ovakvog zaposliti? Uostalom, čak i kandidati s velikim profesionalnim iskustvom u ovoj dobi nerado su primljeni u tvrtke.”

Evo samo nekoliko primjera pisama i zahtjeva mojih klijenata tijekom konzultacija.

Danas ću pokušati odgovoriti na pitanje: što učiniti? Danas neću govoriti o pronalaženju poziva i odabiru onoga što volite. Standardno ćemo pretpostaviti da ste se već odlučili za odabrani smjer. Ako ne, onda prvo pročitajte moje članke ili se prijavite kod mene, a mi ćemo ne samo odrediti vaš poziv, već ćemo i napisati plan akcije.

Ako planirate pokrenuti vlastiti posao ili informacijski posao, ovdje je sve jednostavnije - nijedan poslodavac vas neće ometati, a vaša će dob najvjerojatnije biti plus vašem autoritetu.

Ali nije svima ugodno poslovati. Mnogi smatraju da je puno mirnije raditi na najam. Stoga će današnje preporuke biti samo za vas - one koji se boje promijeniti karijeru i područje djelovanja zbog svoje dobi.

Želio bih razmotriti uobičajene stereotipe među poslodavcima i kandidatima danas. A ja ću vas pokušati potaknuti konkretnim preporukama i primjerima.

Prvo, o stereotipima.

Dapače, u pravu ste kada kažete da poslodavci žele mlade, neopterećene zaposlenike s nevjerojatnim obrazovanjem, stručnim vještinama i iskustvom na sličnoj poziciji.

Počnimo s činjenicom da to nije slučaj u svim tvrtkama. Postoje tvrtke koje ne zapošljavaju djelatnike mlađe od 35 godina. Postoje poslodavci koji su voljni intervjuirati vas ako se dobro prodate u svom životopisu i motivacijskom pismu.

1. Tko traži uvijek će naći! Traži! Ne ograničavajte se na burze poslova ili mjesta za zapošljavanje. Pronađite barem 20 tvrtki u svom gradu za koje biste željeli raditi. Napiši im pisma. Čak i ako trenutno nemaju slobodno mjesto ili ih u biti ne zanimate, nemate što izgubiti!

U mojoj praksi bilo je najmanje 7 slučajeva da je osoba poslala životopis na ovaj način. Kao rezultat toga, ili sam dobio odgovor da trenutno nema odgovarajućih slobodnih radnih mjesta, ili sam dobio alternativnu ponudu za drugu poziciju, ili uopće nisam dobio odgovor. Ali nakon 3-6 mjeseci (!) njegov je trud bio više nego nagrađen: dobio je pismo u kojem mu se nudi intervju za željenu poziciju!

Glavna stvar je shvatiti da svi napori koje uložite neće biti uzaludni.

2. Prodajte se! Koje će pogodnosti imati potencijalni poslodavac ako vas zaposli? Prvo samo sve zapišite na komad papira. Uključite u ovaj popis sve svoje snage, svoje vještine, znanja, postignuća. Pročitajte i odlučite biste li se “kupili” pogledom na životopis?

Ako nije, što nedostaje? Koje vam znanje nedostaje? Što je potrebno razviti u bliskoj budućnosti? Napravite još jedan popis na temelju odgovora na ova pitanja. Prije nego počnete odgovarati na ova pitanja, pregledajte oglase za slična radna mjesta. Pogledajte pažljivo, što poslodavac želi vidjeti u potencijalnom kandidatu za ovu poziciju? Obratite pozornost prije svega na zadatke koje zaposlenik mora obavljati i koje vještine mora imati. Ne gledajte na dobne želje (vidi točku #1).

Vaš zadatak je prikupiti potrebne podatke i izraditi plan za svoj razvoj.

3. Poboljšati potrebne profesionalne vještine. Sastavili ste popis potrebnih vještina za željenu poziciju. Sada odredite kako i gdje ih možete kupiti. Nema potrebe za stjecanjem drugog visokog obrazovanja. Uvijek možete pronaći tečajeve prekvalifikacije ili napredne obuke ili kratkoročne tečajeve obuke.

Ako ih nema u vašem gradu, obratite pozornost na online učenje na daljinu. Mnogi centri za obuku u velikim gradovima odavno su stvorili programe učenja na daljinu, nakon čijeg završetka će vam poslati popratni dokument (certifikat, svjedodžbu ili čak diplomu). Čitajte stručnu literaturu, educirajte se.

4. Okušajte se u novom zanimanju. Uostalom, zapravo, sve možda neće ispasti tako "romantično" kako ste zamislili u svojoj mašti. Razmotrite opcije rada na daljinu kako biste mogli ostati na svom trenutnom poslu i još uvijek se okušati u novoj profesiji.

Također razmislite o slobodnom radu ili volontiranju. U slobodno vrijeme možete raditi besplatno ili preuzeti male jednokratne poslove.

5. Osim toga, mnoge tvrtke zainteresirane su za djelatnike bez radnog iskustva i same ih obučavaju. Ako nema takvih tvrtki u vašem gradu, ponovno razmislite o radu na internetu. Mnoge tvrtke u velikim gradovima ili veliki privatni poduzetnici i informacijski biznismeni zapošljavaju zaposlenike i obavljaju razgovore putem interneta. Nema potrebe ići svaki dan u ured, možete raditi od kuće. Traži!

Ako se bojite da nećete biti službeno zaposleni, što je s prekinutim stažom i mirovinom... Što reći! Ili potražite službeni posao i držite se prividne stabilnosti ili riskirajte. Razočarat ću vas - nema stabilnosti. Gospodin nikome nije obećao sutra. Gospodarska i politička situacija u zemlji i svijetu može se promijeniti u bilo kojem trenutku, a vaš radni staž i sva vaša mirovinska štednja mogu u bilo kojem trenutku obezvrijediti.

Utvrdite sami što vam je sada važnije: samoostvarenje u vašem omiljenom poslu ili upis u radnu knjižicu, što vam može jamčiti mirovinu u starosti? Ali odmah ću rezervirati: ništa vas ne sprječava da nađete posao gdje možete imati oboje. Traži!

6. Pripremite se za intervju. Prije nego što odete na razgovor, razmislite o svojim odgovorima na ovo pitanje: “Zašto bismo angažirali vas umjesto nekoga tko je iskusniji u ovom području?” Tu će vam dobro doći navođenje vaših vještina i talenata (vidi točku 2) koji su prikladni za ovaj posao, a ako ste aktivno sudjelovali u njihovom usavršavanju (seminari, tečajevi, posebna literatura, volontiranje i sl.), učinak će biti još bolji.

Razmislite o primjerima iz svojih prošlih profesionalnih aktivnosti. Sigurno ste morali obavljati slične zadatke i uspješno se s njima nositi. Ako se sjetite barem 3-5 takvih primjera, osjećat ćete se sigurnije i moći ćete to spomenuti na razgovoru.

I za kraj primjeri koji će vam dati samopouzdanje.

Poznati ruski umjetnik Jurij Larin, čija su djela izložena u muzejima u Parizu, Moskvi i New Yorku, radio je kao hidrotehničar do svoje 40. godine, kada je ušao u školu Stroganov.

Francois Latil, stanovnik otočne države u Oceaniji, radio je kao odvjetnik i u slobodno vrijeme dizajnirao lukove. Sa 62 godine debitirao je na Olimpijskim igrama u Sydneyu, sudjelujući na natjecanjima u streličarstvu.

JK Rowling, autorica knjiga o Harryju Potteru, objavila je svoju prvu knjigu u dobi od 33 godine. Prije toga radila je kao istraživačica i tajnica-prevoditeljica za Amnesty International. A otkako je napisala svoju prvu knjigu, u pet godina, Rowling je od socijalne pomoći postala multimilijunašica.

Slavna Louise Hay, koja je prvu knjigu Heal Your Body napisala kada je imala 50 godina. Štoviše, autor iza sebe ima samo srednju školu, vjeronauk i životno iskustvo.

Takvih primjera ima u cijelom svijetu i šire. Mnoge žene od 40-50-60 godina dolaze kod mene na konzultacije. Pa čak i ako je sa 60 godina stvarno teško dobiti stalan posao u bilo kojoj tvrtki, ne gube se i pokreću vlastiti posao! Neki su offline, a neki online.

Glavna stvar je vjera u sebe, povjerenje u odabrani smjer i motivacija, podržana praktičnim radnjama.

Povezani članci:

Gdje su granice osobne učinkovitosti?

Tajni učinak pravog cilja

U ovoj dobi često dolazi do revalorizacije vrijednosti. Osoba analizira što je postigla i što je željela postići, jesu li postignuti ciljevi koje si je postavio u mladosti? Društveni status i financijska situacija pri tome ne igraju nikakvu ulogu. I bankar koji je cijeli život sanjao o kreativnosti i slobodni umjetnik koji voli bankarstvo mogu u 40. godini promijeniti zanimanje. Takvi slučajevi nisu rijetki u stvarnom životu.

Psihološki moment

Unatoč činjenici da mnogi ljudi imaju želju promijeniti profesiju s 40 godina, ne odlučuju se svi na stvarnu akciju. To je zbog strahova i proturječja koji koče promjenu. Strah od javnog mnijenja i gubitak stabilnosti, neuspjeh u svladavanju novog zanata često nas sprječava da napravimo životni zaokret i počnemo raditi ono što je zanimljivo. Osim toga, osoba se suočava s nizom drugih poteškoća.

Uglavnom, do dobi od 40 godina mnogi imaju određene uspjehe u svom trenutnom području djelovanja, od kojih se nije tako lako rastati, jer je promjena profesije uvijek lišavanje prethodnog statusa. Dodatna poteškoća je što domaći poslodavci često nisu spremni čekati da zaposlenik savlada novi posao, jer žele odmah vidjeti rezultate svog rada.

Prevladavanje tjeskobe i razumijevanje da okolnosti ne kroje sudbinu, već osoba koja sama stvara situacije koje određuju tijek života, pomoći će napredovanju u promjeni vrste aktivnosti.

Svako kretanje prema osobnom rastu uvijek je povezano s nelagodom. I često, ako želite promijeniti svoj život u četrdesetoj, ne možete izbjeći učenje novog zanimanja. Srećom, proces svladavanja nekih znanja, vještina i vještina nije predug ni kompliciran.

Popis najbrže rastućih specijaliteta izgleda ovako.

• slastičar. Umjetnost stvaranja slatkih remek-djela danas je tražena ne manje od kuhanja. Ali malo je majstora. Prednost je što možete stjecati znanje o pripremi slastica bez prekidanja glavnog posla, vježbajući svoje vještine kod kuće. S diplomom slastičara na popisu uspjeha možete se zaposliti u inozemstvu bez brige za svoju budućnost.
• Barista. Ako promjena profesije uključuje svladavanje umjetnosti stvaranja napitaka od kave, tada se možete samo radovati brzini procesa učenja, čije osnovno razdoblje traje samo nekoliko dana. Međutim, ako ozbiljno shvatite stvar, morat ćete usavršavati svoje vještine tijekom života.
• Majstor za servis noktiju. Zanimanje je traženo u gotovo svim razvijenim zemljama svijeta. A obuka u ovom zanatu danas se može završiti na visokoj razini. Također je lijepo što će se novac potrošen na tečajeve i potrebne materijale brzo isplatiti.
• Voditelj turizma. U ovom slučaju, tečajevi traju najviše tri mjeseca i omogućuju vam da razumijete zamršenost rada sustava rezervacija, naučite značajke viznog režima različitih zemalja i upoznate se s osnovama marketinga i komunikacije s ljudima. Još jedna prednost profesije je što će se moći putovati oko svijeta besplatno ili za pola cijene puta.
• Voditelj automatiziranog skladišta. Stručnjaci govore o značajnom porastu popularnosti skladištenja i logistike, s obzirom na informatizaciju industrije. Danas ove vrste aktivnosti zahtijevaju od osobe poznavanje digitalnih tehnologija. A možete ih lako dobiti pohađanjem kratkog specijaliziranog tečaja.

Metode svladavanja nove specijalnosti

Ako imate želju promijeniti profesiju u odrasloj dobi, ali još niste odlučili što učiniti, obratite pozornost na vrste djelatnosti koje su tražene na tržištu rada. Možda će se lakše odlučiti o izboru novog obrta. Prema stručnjacima koji se bave proučavanjem poslovnih procesa, sljedeća su područja danas relevantna i isplativa.

• Prodajni. Kome i što prodati stvar je ukusa. Jedno je jasno: do 40. godine ljudi mijenjaju svoje područje djelovanja, imaju znatnu zalihu znanja i vještina koje im mogu pomoći da se realiziraju u tom području. Ako nemate iskustva s ovom vrstom djelatnosti, možete pokušati prodati nešto za zabavu. Osim toga, svladavanje sposobnosti prodaje ne zahtijeva uvijek odgovarajuću diplomu. I tu je prethodno iskustvo potpuno nevažno. Glavna stvar je želja. Ako postoji, onda s pravim pristupom organiziranju procesa osobu čeka značajna zarada.
• Obrazovanje. Prijenos iskustva i znanja prakticira se od nastanka čovječanstva. Danas podučavanje onoga što znate nije samo dobra stvar, već je i isplativo. Posljednjih godina diljem svijeta bilježi se porast potrebe ljudi za samorazvojem. Postalo je moderno posjećivati ​​razne centre za obuku, sudjelovati na seminarima i treninzima. Stoga su šanse da budemo potrebni i važni na ovom području velike. Ovdje je glavna stvar odlučiti o sadržaju obuke i odabrati pravu publiku.
• Nastava ili naukovanje. Često, da biste dobili novu profesiju u dobi od 40 godina, morate proći odgovarajuću obuku. A broj organizacija kojima je važno da zaposlenik ima diplomu ni danas se ne smanjuje. U ovom slučaju važno je da osoba racionalno odabere način učenja. Ako već imate diplomu iz specijalnosti koju biste željeli prakticirati, ali zbog nekih okolnosti još uvijek niste morali, ima smisla skinuti prašinu i početi raditi ono što želite, bez straha od broja godina koje su prošle od kada ste primili dokument. U ovom slučaju nema čak ni potrebe za novim znanjem, potrebno je samo osvježiti ono što već imate.
• Zarada iz hobija. Ako je strah od promjene jači od želje za promjenom područja djelovanja ili nova profesija nakon 40 godina ostaje san iz drugih razloga, možete pokušati povećati profit pretvarajući svoju strast u novac. Svaka osoba ima neku omiljenu stvar. Ako je ovo šivanje, onda bi bilo poželjno šivati ​​po narudžbi, ako volite pisati slike ili pjesme, ako želite, možete pronaći potražnju za njima.

Primjeri uspjeha

Povijest ima mnogo činjenica koje opisuju put uspjeha ljudi koji su sa 40 godina napustili posao i počeli raditi ono što su voljeli.

• Donald Fisher. U vrijeme svog četrdesetog rođendana nije znao baš ništa o organiziranju trgovine. Unatoč tome, Donald je otvorio trgovinu odjećom i nazvao je Gap. Proizvodi marke brzo su postali moderni, a tvrtka je u kratkom vremenu povećala svoju imovinu. Usput, do danas je jedan od najvećih u industriji odjeće.
• Vera Wang. Poznata autorica ekskluzivne premium odjeće u mladosti se bavila umjetničkim klizanjem, a zanimalo ju je i novinarstvo. U dobi od 40 godina započela je karijeru modne dizajnerice. Njezina omiljena aktivnost donijela joj je svjetsku slavu i znatne prihode.
• Jurij Larin. Poznati ruski slikar obnašao je dužnost hidrotehničara do svoje 40. godine, a paralelno je studirao na Stroganovskoj školi. Nakon diplome počinje se profesionalno baviti kreativnim radom. Sada su njegove slike izložene u poznatim muzejima u Parizu, Moskvi i New Yorku.

Nikada nije kasno postati uspješan.

Imajući snažnu želju za promjenom vrste posla, a samim tim i kvalitete života, potrebno je krenuti prema tome, bez obzira na dob. Ovo je mnogo uzbudljivije nego svaki dan ići u smjeru koji ne želiš i raditi ono što ne voliš, istovremeno žaleći za životom koji si živio suprotno svojim snovima.

Na žalost ili na sreću, naše vrijeme karakterizira dinamika, nestabilnost, oštri zaokreti i promjene.

Zato se danas, više nego ikada, mnoge žene nakon 40. godine nađu u situaciji da moraju promijeniti posao, a ponekad i profesiju u cjelini.

To se često događa, na primjer, zbog otkaza, koji se danas tako često događaju.

I, ako je prije žena radila 20-30 godina za strojem na jednom mjestu, sada su takve situacije izuzetno rijetke.

Najčešće se u naše vrijeme rad mijenja s učestalošću od 2-3 godine. I događa se sve češće. Preseljenje u novo mjesto stanovanja još je jedan razlog za promjenu posla.

Dešava se da se u novom gradu žena jednostavno ne može ostvariti u svojoj profesiji. Osim toga, svi znaju da sada nema problema s obrazovanjem - sve za vaš novac, kako se kaže.

A uplatom određenog iznosa novca možemo izabrati jedno od vrlo velikog popisa zanimanja. Ali nitko vam ne jamči buduće zaposlenje.

Zato se ispostavlja da nakon završetka fakulteta žena dugo traži posao po svojoj specijalnosti, a zatim u očaju odlazi negdje raditi kao prodavačica.

S obzirom na sve navedeno, nakon 40 godina naučiti novo zanimanje više je nego važno.

U najmanju ruku, vrijedi uzeti u obzir da se u suvremenom svijetu stalno pojavljuju mnoge nove zanimljive vještine i zanimanja.

Također, tehnologija ne stoji mirno. Vrijedno je dobiti novu profesiju čak i samo da biste bili razvijenija moderna osoba. Čak i ako nemate problema na radnom mjestu.

Uvijek postoji prilično visoka razina poštovanja i poštovanja prema ljudima koji stalno pokušavaju učiti u životu.

Dakle, prije nego odlučite koju profesiju odabrati i koliko će vam koristiti u budućem životu, morate se malo udaljiti od posla.

Često, kako biste se prilagodili novoj ulozi i promijenili svoj život, morate se ponovno pokrenuti. Da biste to učinili, morate ispuniti sljedećih nekoliko točaka.

1. Nemojte donositi ishitrene zaključke ili odluke. Štoviše, to se odnosi i na one kojima se u životu dogodilo nešto neplanirano - otkaz ili neka druga drastična promjena. U ovoj situaciji jasno je da se morate odmoriti, odmaknuti od stresne situacije, prije nego što adekvatno odgovorite na pitanje – što zapravo želite i u kojem smjeru se trebate kretati? Najbolja opcija za vas bi bio odmor. Tamo se možete odlično odmoriti, a osim toga, vjerojatno ćete moći mirno razmišljati o trenutnoj situaciji. Često se, kada odete na godišnji odmor, sam problem pokaže iz drugog kuta i više ga ne morate rješavati u velikoj žurbi i nervozi. Osim toga, često se dogodi da vam malo odmora omogući da dođete k sebi, a misli o promjeni profesije nestanu same od sebe!
2. No, ako i nakon dobrog odmora stalno mislite da morate nešto promijeniti, vrijedi si odgovoriti na neka pitanja. Možda na starom poslu niste zadovoljni ne vrstom djelatnosti kojom se bavite, nego, recimo, svojim odnosom s kolegama? Ili vas možda nešto stalno muči na poslu? Dobro analizirajte situaciju. Uostalom, može biti da za vas najbolje rješenje nije promjena posla ili profesije, već promjena tvrtke.
3. Dobro je uzeti sve svoje vještine i ukuse i analizirati u kojem području želite raditi. Što vam je na srcu? Koji vas posao inspirira i daje energiju? Što biste rado radili čak i sutra? Kada se odlučite za vrstu svoje aktivnosti, morate sami razumjeti koje nijanse i problemi postoje u ovom području. Proučite sve potrebne podatke kako biste bili informirani o svim točkama. Uostalom, često ono što zamislimo u našim glavama možda nije bez aure romantike. Osim toga, kao što praksa pokazuje, ako vrtoglavom brzinom promijenite svoju profesiju i isprva napravite velike pogreške u novom području, tada će vam u četrdesetoj godini biti mnogo teže nositi se sa svojim neuspjesima. Jedno je kada naučimo nešto novo u životu, sve se percipira s lakoćom, a naši neuspjesi izgledaju kao samo još jedan eksperiment u životu. No, s iskustvom iza sebe imate osjećaj da biste već trebali biti sposobni za nešto.
4. Ako ste se odlučili za područje u kojem želite raditi, onda je vrijedno potražiti neke tečajeve koji vam mogu dati potrebne kvalifikacije. U današnje vrijeme često se događa da su takvi tečajevi i prekvalifikacije kod poslodavaca cijenjeniji čak i više od osnovnog obrazovanja. Činjenica je da ih podučavaju vještinama koje itekako mogu biti od koristi u daljnjem radu.
5. Najbolja opcija je ako novo odabrano zanimanje postane donekle povezano s vašim glavnim zanimanjem. Na taj način nećete morati radikalno mijenjati svoj život. Naprotiv, stjecanjem dodatnog iskustva u području koje vas zanima možete na najbolji način iskoristiti svoje snage i vještine.
6. Vrijedno je psihički se pripremiti na činjenicu da prekvalifikacija može oduzeti puno truda, vremena i financija. Nije tajna da obrazovanje danas košta puno novca. Stoga se unaprijed pobrinite da vi i vaša obitelj imate sredstva za život za cijelo vrijeme studija.

Koju profesiju odabrati

Iskreno radi, vrijedi napomenuti da pri promjeni profesije nije uvijek vrijedno praviti grandiozne planove i razmišljati o drastičnim životnim promjenama.

U smislu da promjena vrste aktivnosti za 40-godišnjake nije uvijek traženje sebe, ponekad je to isforsirana spontana situacija. Kod nas se često događa upravo to.

Stoga, barem u početku, vrijedi razmišljati o slobodnim radnim mjestima koja ne zahtijevaju dodatna sredstva za obuku.

Uostalom, danas postoji vrlo širok spektar zanimanja za koja nije potrebno radno iskustvo niti posebno obrazovanje.

Sve više žena različite dobi okušava se u njima i čak doseže određene visine.

• Trgovačke mreže. Ovdje su, s obzirom na dinamiku našeg vremena i široku rasprostranjenost takvih trgovina, gotovo stalno potrebni različiti stručnjaci. Posao ovdje, naravno, često uključuje teško opterećenje, ali plaća je često svaki dan ili jednom tjedno. U trgovačkim lancima posebne vještine stječu se neposredno na poslu, jer nema vremena za dodatno obrazovanje. Moći ćete se realizirati u profesijama kao što su prodavač, merchandiser, radnik na prijemu robe, blagajnik, konzultant, paker, paker i drugi. Ne zaboravite da ako svom poslu pristupite odgovorno i savjesno, i ovdje će biti moguć razvoj karijere.
• Poslovi u socijalnim službama također ne zahtijevaju posebne dodatne kvalifikacije. Ovdje su najčešće potrebni ljudi koji će pomoći starijim ili bolesnim osobama koje teško izlaze iz kuće. Nije uvijek potrebna pomoć oko čišćenja kuće ili pripreme hrane, vrlo često je potrebna osoba koja će takvim kategorijama građana dostaviti hranu i lijekove. Vrlo često, radeći na takvom mjestu, osoba ima vrlo fleksibilan ili slobodan raspored, što pomaže u organiziranju obiteljskih poslova ili rješavanju drugih problema. Osim toga, ova vrsta posla je dobra za žene jer im omogućuje da postanu mekše i ljubaznije.
• Vrlo dobro područje da ostvarite svoj potencijal u dobi od 40 godina su nekretnine. Više ne spada u područja gdje nisu potrebne vještine, ali u isto vrijeme može postati zanimljivo radno mjesto za 40-godišnjakinju. Danas se na ovom tržištu pojavljuje sve više posrednika, a njihove će usluge uvijek biti tražene. Čak i ako je kriza u zemlji, svejedno, kako iskustvo pokazuje, netko stalno kupuje kuću, a drugi prodaje u skladu s tim. Stručnjaci na ovom području napominju da tečajevi za trgovce nekretninama ne daju toliko samopouzdanja koliko samo radno iskustvo. Ovdje je najbolja opcija doći u neku agenciju za nekretnine i jednostavno se okušati u ovom području, tražeći sami svoje klijente. U isto vrijeme, ovdje će se obuka promatrati rad uspješnih kolega trgovaca nekretninama.
• I za najslađi dio, ostavili smo sferu koju vole sve žene – industriju ljepote. Gdje bi druga žena od 40 godina trebala otići studirati, ako ne postati vizažistica ili frizerka? Uostalom, ta su zanimanja danas toliko medijski popularizirana. Osim toga, profesije povezane s ljepotom u pravilu su bliske svim ženama zbog njihove prirodne žudnje za ljepotom. Za koga možete učiti u industriji ljepote? Ovdje postoji prilično širok raspon stručnjaka koji nakon obuke mogu pronaći posao u kozmetičkim salonima. Srećom, samo ih je iz godine u godinu sve više. Možete pohađati tečajeve za stjecanje vještina manikura i pedikera, vizažista, kozmetičara, stručnjaka za nadogradnju trepavica i kose. Ovakvi specijaliteti najčešće privlače one koji imaju razvijen estetski pogled na svakodnevne stvari. Također je vrijedno napomenuti da je zanimanje kozmetologa u velikoj potražnji za liječnicima s iskustvom koji su odlučili promijeniti svoje zanimanje.

Nema povezanih videozapisa