§6. अंत वैयक्तिक संबंध। पारस्परिक संबंध: प्रकार और विशेषताएं 6 अनुच्छेद सामाजिक अध्ययन पारस्परिक संबंध

पाठ विषय: "पारस्परिक संबंध" (छठी कक्षा)
पाठ का प्रकार: नया ज्ञान सीखने का पाठ.
पाठ का उद्देश्य: समाज में रहने वाले व्यक्ति की आवश्यकता के रूप में संचार का एक स्वतंत्र विचार बनाना, पारस्परिक संबंधों के गठन की शर्तों को जानना, पारस्परिक संबंधों के प्रकारों को निर्धारित करना

पाठ मकसद:

1. पहले अर्जित ज्ञान का विश्लेषण करने और नई पाठ सामग्री के साथ उसकी तुलना करने की क्षमता का निर्माण करना।
2. समूहों में काम करने के कौशल को मजबूत करना।
3. साथियों और मित्रों के साथ संचार स्थापित करने की क्षमता का निर्माण।

कक्षाओं के दौरान.

1. संगठनात्मक क्षण.

नमस्कार उन लोगों को जो आज अच्छे मूड में हैं।

नमस्कार उनको जो आज दुखी हैं.

उन लोगों को नमस्कार जो दोस्तों के साथ बातचीत में समय बिताना पसंद करते हैं।

उन लोगों को नमस्कार जो नए लोगों के साथ संबंध बनाने के लिए तैयार हैं।

मुझे आशा है कि आज का हमारा संचार हमें पारस्परिक आनंद देगा। इसके लिए क्या आवश्यक है?

हम इस प्रश्न का उत्तर पाठ के अंत में देंगे।

2. होमवर्क जाँचना।

प्रत्येक विद्यार्थी एक या दो कहावतें पढ़ता है और उसका अर्थ समझाता है।

3.वार्म-अप - प्रत्येक छात्र के लिए कार्य।

अब हम अपने आप में किसी गुण, स्पष्ट रूप से व्यक्त सकारात्मक गुणों की तलाश करेंगे। प्रत्येक व्यक्ति, बदले में, प्रदान की गई सूची से एक सकारात्मक चरित्र लक्षण का नाम देगा।

गतिविधि, साफ़-सफ़ाई

सतर्क, मितव्ययी, निस्वार्थ।

विनम्र, उदार, हँसमुख.

प्रतिभाशाली, गौरवान्वित, मेहमाननवाज़।

भोलापन, व्यवसायिक, दयालु।

स्वाभाविकता, खुरदरापन।

हंसमुख

देखभाल करने वाला, दिलेर, शर्मीला

पहल, कार्यकारी, आविष्कारशील, ईमानदार

चुलबुला, वाक्पटु, आलोचनात्मक।

स्नेही, सहज, जिज्ञासु।

स्वप्निल बुद्धिमान दयालु

विश्वसनीयता, मुखर, लगातार, साधन संपन्न

संगठन, आशावाद, जिम्मेदारी, जवाबदेही

सकारात्मक सच्चा मित्रवत

निर्णायक कमजोर का स्वागत करना

सहानुभूति, आत्म-आलोचना, स्वतंत्रता की क्षमता

सहनशीलता

आत्मविश्वास से भरपूर जिद्दी

कट्टर, शानदार

आर्थिक बहादुर

चमकदार

किफ़ायती

हास्य

समय पूरा हो गया। अब हम जाँचेंगे कि आपमें से प्रत्येक ने क्या कहा। कृपया, अब कौन अपने सहपाठियों द्वारा कही गई बातों को दोहराने के लिए तैयार है। (प्रतिभागी कई कथन दोहराते हैं।) बहुत अच्छा!

न केवल बोलना महत्वपूर्ण है, बल्कि दूसरे क्या कहते हैं उसे सुनना भी महत्वपूर्ण है।

आइए एक मित्र का मौखिक चित्र बनाएं। एक सच्चा मित्र कैसा होना चाहिए?

निष्कर्ष: समूहों में कार्य करें। छात्रों के उत्तरों की घोषणा की जाती है।

बहुत अच्छा! आपने एक मित्र का अद्भुत चित्र बनाया है

लेकिन रिश्ते बनाने या आपसी समझ हासिल करने के लिए आपको कुछ नियमों को जानना होगा।

मेरा सुझाव है कि आप कई कहानियाँ (चित्र) देखें और प्रश्नों के उत्तर दें:

इन कहानियों में लोग क्या कर रहे हैं?

उन दोनों में क्या समान है?

कहानी में लोगों के बीच कौन से रिश्ते दिखाए गए हैं?

4. पाठ का विषय तैयार करें।

तो, आपके अनुसार आज के पाठ का विषय क्या है?

हमारे पाठ का विषय "पारस्परिक संबंध" है

5. पाठ का उद्देश्य निरूपित करें।

आज हमें क्या सीखना चाहिए?

हम क्या बात करने जा रहे हैं?

सीखना चाहिए: पारस्परिक संबंध क्या हैं, पारस्परिक संबंधों के प्रकारों की पहचान करें।

6. नई सामग्री का अध्ययन.

मेरा सुझाव है कि आप पता लगाएं:लोगों के बीच रिश्ते कहाँ से शुरू होते हैं?

और इससे हमें अपने पाठ का पुरालेख बनाने में मदद मिलेगी

घनिष्ठ संचार वह है जहाँ से सबसे कोमल मित्रता और सबसे प्रबल घृणा आती है। (ए रिवरोल )

पुरालेख क्या कहता है?

निष्कर्ष: पारस्परिक संबंध संचार से शुरू होते हैं।

पारस्परिक संबंध, व्यक्तिगत संबंध एक व्यक्ति और उसके आसपास की दुनिया के बीच एक विशेष संबंध हैं।

पाठ का विषय देखें?
"रवैया" शब्द के साथ कई जुड़ावों के नाम बताइए या इस शब्द के साथ कई वाक्य बनाइए।

मेरे माता-पिता के साथ मेरे अच्छे संबंध हैं।

मुझे अपने सहपाठियों के साथ अपने रिश्ते पसंद हैं।

नवीनतम जनगणना के अनुसार, मेरा संबंध प्राथमिक विद्यालय के विद्यार्थियों से है।

गणित की कक्षा में मुझे छह और दो का अनुपात मिला।

हाल के वर्षों में हमारे देशों के बीच संबंधों में काफी सुधार हुआ है।

अध्यापक: सभी कथन एक विशिष्ट कनेक्शन को संदर्भित करते हैं, या
बीच में - व्यक्ति और समूह
या दो लोगों के बीच
या परिमाण
और यहां तक ​​कि देशों के बीच भी
लेकिन…

अंत वैयक्तिक संबंध- (पाठ का मुख्य विषय) एक व्यक्ति का दूसरों के साथ विशेष संबंध (व्यावसायिक, व्यक्तिगत, मैत्रीपूर्ण, सौहार्दपूर्ण, पारिवारिक, आदि)

वे दोनों पहनते हैं चरित्र, अर्थात्आपसी)।

ऐसे शब्द बनाइए जो से शुरू होते होंआपसी

उदाहरण के लिए, आपसी सहायता.
जारी रखने का प्रयास करें...(आपसी सहायता, आपसी समझ, बातचीत, आदि)

आपके द्वारा उल्लिखित सभी शब्द लोगों के बीच कुछ संबंधों के बारे में बताते हैं।

ये सभी शब्द उन पर लागू हों इसके लिए लोगों को एक-दूसरे के प्रति क्या महसूस करना चाहिए? अन्य उदाहरण दिए जा सकते हैं: ड्राइवर और उसका सहायक (बातचीत का एक उदाहरण); कक्षा में एक नया छात्र (आपसी धारणा का एक उदाहरण); कंडक्टर और पियानोवादक (आपसी समझ का एक उदाहरण)

और वो क्या है? ये कर्म, कर्म या भावनाएँ हैं।

सबसे महत्वपूर्ण क्या है?

तो, पारस्परिक संबंधों का आधार क्या है?
निष्कर्ष: भावनाएँ पारस्परिक संबंधों का आधार हैं

पारस्परिक संबंध काफी हद तक भावनाओं और आपसी भावनाओं पर निर्भर करते हैं।

एक व्यक्ति किन भावनाओं का अनुभव कर सकता है?

खुशी, खुशी, आनंद, ईर्ष्या, खुशी, दुःख, प्रशंसा, नाराजगी, क्रोध, गर्व, लालसा, विश्वास, ऊब, सम्मान, कोमलता, कृतज्ञता, प्यार।

मेरा सुझाव है कि आप 3 समूहों में विभाजित हो जाएं। एक समूह के रूप में मिलें और आप में से किसी एक को निम्नलिखित प्रश्न का उत्तर देने दें।

समूह कार्य:
1.समूह. उन भावनाओं के नाम बताइए जो, आपकी राय में, लोगों को एक साथ लाती हैं।
2. समूह. उन भावनाओं के नाम बताइए जो लोगों को अलग करती हैं।
3.प्रसिद्ध कार्टून चरित्रों, फिल्मों और साहित्यिक नायकों के मुख्य पात्रों के संबंधों का विश्लेषण करें।

बहुत बढ़िया दोस्तों. आइए अब उपरोक्त सभी को संक्षेप में प्रस्तुत करें, आरेख को देखें

हम क्या निष्कर्ष निकालते हैं? हमने क्या सीखा?

निष्कर्ष: किसी अन्य व्यक्ति को समझना पारस्परिक संबंधों के लिए एक महत्वपूर्ण शर्त है।

पारस्परिक रिश्ते अलग होते हैं.

पारस्परिक संबंधों के प्रकार

अध्यापक: कक्षा के लिए प्रश्न.

अब आपको और मुझे पारस्परिक संबंधों के प्रकार निर्धारित करना सीखना होगा।
आइये मिलकर ऐसा करने का प्रयास करें।
(प्रस्तुति देखें)
आप अभी-अभी एक व्यक्ति से मिले हैं। वह आपके लिए आकर्षक हो गया है, आप बाद की बैठकों में नमस्ते कहते हैं. (जान-पहचान)
आप न केवल नमस्ते कहते हैं, बल्कि जब मिलते हैं, तो खुशी-खुशी थोड़ी बातचीत भी करते हैं। अब आप…? मित्र।(दोस्ती)
कक्षा में, क्या आप सभी...? साथियों.(साझेदारी)
और जीवन में सबसे बड़ा मूल्य, पारस्परिक संबंधों के उच्चतम स्तर की तरह... क्या आपने अनुमान लगाया?(दोस्ती)
दोस्ती लोगों को लंबे समय तक, कभी-कभी जीवन भर के लिए एक साथ लाती है। इसे न केवल समय द्वारा, बल्कि विभिन्न परीक्षणों द्वारा भी परखा जाता है।
आप किन साहित्यिक या कार्टून चरित्रों को जानते हैं जिन्हें मित्र कहा जा सकता है?
(काई और गेर्डा, पिनोचियो और पिय्रोट, पुश्किन और पुश्किन, अंकल फ्योडोर और बिल्ली मैट्रोस्किन,..)

मुझे बताओ, कक्षा में आप एक-दूसरे के लिए क्या पसंद करते हैं: दोस्त, कामरेड, दोस्त?

संबंध बनाने या आपसी समझ हासिल करने के लिए, आपको कुछ नियमों को जानना होगा।

दूसरों के साथ बातचीत करना सीखना

आपसी समझ हासिल करने के लिए बातचीत कैसे बनाई जाए, यह उपयोगी है

नियम याद रखें:

1. एक ईमानदार और परोपकारी मुस्कान एक दयालु व्यक्ति के दिल तक पहुंचने का रास्ता है ("एक मुस्कान एक उदास दिन को उज्जवल बना देती है...")।
2. जिस व्यक्ति के साथ आप बातचीत कर रहे हैं उसकी तारीफ करने में कंजूसी न करें ("आइए एक-दूसरे की तारीफ करें...")।
3. अपनी पहली धारणा के आधार पर निष्कर्ष निकालने में जल्दबाजी न करें ("आपका स्वागत आपके कपड़ों से किया जाता है, लेकिन आपको आपके दिमाग से देखा जाता है")।
4. घुसपैठ न करें, संयम से याद रखें (इस सवाल का जवाब न दें: "आप कैसे हैं?" - दिन के दौरान जो कुछ भी हुआ उसे बताएं)।
5. निष्कर्ष पर पहुंचने में जल्दबाजी न करें ("यदि आप जल्दबाजी करेंगे, तो आप लोगों को हंसाएंगे और अपनी दोस्ती को नुकसान पहुंचाएंगे")।
6. बातचीत की सफलता दो लोगों पर निर्भर करती है (आप एक हाथ से सराहना नहीं कर सकते...)।

और मैं एक और नियम बताना चाहूंगा, जो प्राचीन काल से जाना जाता है:

"नैतिकता का स्वर्णिम नियम": दूसरों के साथ वह व्यवहार न करें जो आप नहीं चाहेंगे कि वे आपके साथ करें।.

फीडबैक प्रदान करना और स्वयं-निगरानी करना.

आइए हम अपने काम को संक्षेप में बताएं कि आपने क्या सीखा है

आइए अपने काम को संक्षेप में बताएं, आपने पारस्परिक संबंधों के बारे में क्या सीखा है?

पाठ के दौरान हमने निष्कर्ष निकाले।

आपने कक्षा में जो सीखा उससे आपको तुरंत क्या याद आया और क्या नहीं?

कक्षा में काम करने में किस कारण कठिनाई हुई?

क्या आपको पाठ पसंद आया, क्या यह आपके लिए नया ज्ञान, भावनाएँ लेकर आया? मैं एक सिंकवाइन बनाकर, असामान्य तरीके से प्रश्न का उत्तर देने का प्रस्ताव करता हूं। क्या आप जानते हैं कि सिंकवाइन क्या है?

सिंकवाइन - एक पाँच-पंक्ति काव्यात्मक रूप जो जापानी कविता के प्रभाव में संयुक्त राज्य अमेरिका में उत्पन्न हुआ। उदाहरण के तौर पर, मैं आपके बारे में, आपने मुझ पर जो प्रभाव डाला उसके बारे में एक सिंकवाइन बनाना चाहूंगा।

छठी कक्षा के विद्यार्थी!

मैत्रीपूर्ण, एकजुट

काम करना और आराम करना सीखें

एक-दूसरे के साथ सम्मान से पेश आएं

मिलनसार टीम

अब दोस्ती, प्यार, संचार के विषयों पर घर पर एक सिंकवाइन बनाने का प्रयास करें।

आप महान हैं, कक्षा में आपके काम के लिए, आपकी गतिविधि और आपके उत्तरों में मौलिकता के लिए धन्यवाद। पाठ ख़त्म हो गया!

एक व्यक्ति को केवल तभी एक व्यक्ति माना जाता है जब वह अपने आस-पास के अन्य लोगों के साथ रहता है, संचार करता है और बातचीत करता है। यह सामग्री पारस्परिक संबंधों के विषय के लिए समर्पित है, जिसका अध्ययन सामाजिक अध्ययन की छठी कक्षा में किया जाता है। इस लेख का उपयोग करके, आप अपने द्वारा पढ़े गए विषय को दोहरा सकते हैं और पाठ के लिए अतिरिक्त जानकारी तैयार कर सकते हैं।

"पारस्परिक संबंधों" की अवधारणा

हममें से प्रत्येक के अपने सिद्धांत, जीवन मूल्य, नैतिक सिद्धांत, प्राथमिकताएं और जीवन के प्रति दृष्टिकोण हैं। एक व्यक्ति की अपने आस-पास के लोगों के साथ बातचीत, उनके साथ संबंध स्थापित करने की क्षमता को पारस्परिक संबंध कहा जाता है।

"डोनबार नंबर" नामक एक अवधारणा है, जो किसी व्यक्ति के लिए कनेक्शन की अधिकतम आरामदायक संख्या को दर्शाती है। इसका मान 100 से 230 तक होता है, जिसमें औसतन 150 संपर्क होते हैं।

समाज में जीवन अलग है, और इसलिए रिश्ते भी विविध हैं। उनकी विविधता कई कारकों पर निर्भर करती है और उन्हें निम्नलिखित में वर्गीकृत किया गया है: प्रकार :

• अनौपचारिक\औपचारिक;
• व्यवसायकर्मी;
• व्यावहारिक\भावनात्मक;
• अधीनता\समता.

आइए नीचे प्रत्येक प्रकार के पारस्परिक संबंधों पर विस्तार से विचार करें।

रिश्तों के प्रकार

• औपचारिक अनौपचारिक ;

सभी औपचारिक (आधिकारिक) संपर्क कानून द्वारा स्थापित होते हैं और केवल कानूनी आधार पर बनते हैं। ऐसे रिश्ते व्यक्तिगत लगाव और भावनाओं से प्रभावित नहीं होते। इन्हें टीम के सदस्यों या वरिष्ठों और अधीनस्थों के बीच स्थापित किया जा सकता है।

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अनौपचारिक रिश्ते व्यक्तिगत सहानुभूति और भावनाओं को ध्यान में रखकर विकसित होते हैं।

किसी व्यक्ति और उसके आस-पास के लोगों के बीच संबंधों के प्रकार एक-दूसरे के साथ घनिष्ठ रूप से जुड़े हुए हैं, इसलिए स्पष्ट अंतर करना मुश्किल है।

• निजी ;

इनमें शामिल हैं: प्यार और दोस्ती, स्नेह और सम्मान, नफरत और विरोध, दुश्मनी और दुश्मनी। ये कनेक्शन संयुक्त गतिविधियों की परवाह किए बिना स्थापित किए जाते हैं।

• व्यापार ;

व्यावसायिक संचार व्यावसायिक हितों पर आधारित है और व्यक्तिगत जुड़ाव पर निर्भर नहीं करता है। उदाहरण के लिए, इस समूह के भीतर व्यक्तिगत भावनाओं की परवाह किए बिना, सहपाठी एक ही कक्षा में पढ़ना जारी रखते हैं।

• व्यावहारिक\भावनात्मक ;

व्यावहारिक रिश्ते तब स्थापित होते हैं जब रिश्ते से कोई मूल्य प्राप्त होता है। वे सामान्य ज्ञान या गणना द्वारा निर्देशित होते हैं।

भावनात्मक संबंध तब बनते हैं जब टीम के सदस्यों के बीच गहरी भावनाएँ होती हैं।

• अधीनता\समता ;

अधीनता संपर्क दो व्यक्तियों के बीच निर्मित होते हैं, जिनमें से एक के पास उच्च दर्जे की स्थिति (बॉस - अधीनस्थ) होती है।

टीम के सभी सदस्यों के बीच समानता के आधार पर समता संबंध स्थापित किए जाते हैं।

पारस्परिक संबंधों के प्रकार

ऐसे हैं पारस्परिक संबंधों के प्रकार :

• जान-पहचान - इसके तीन चरण हैं:

• चेहरे से पहचान;
• एक दूसरे को पहचानना और अभिवादन करना;
• स्वागत करना और समान रुचियों और बातचीत के विषयों का होना।

• दोस्ती - आपसी सहानुभूति और सामान्य हित;
• साझेदारी - सामान्य लक्ष्यों पर आधारित व्यावसायिक संबंध;
• दोस्ती - उन लोगों के बीच स्थापित जो दोस्त बनना जानते हैं, यानी खुशी साझा करने, मुसीबत में मदद करने और विश्वास को प्रेरित करने की क्षमता;
• प्यार - अंतर्संबंध का उच्चतम रूप।

भावनाओं की भूमिका

सभी संपर्क दूसरों के प्रति भावनाओं के आधार पर स्थापित होते हैं। वे सकारात्मक और नकारात्मक दोनों हो सकते हैं। पहली भावनाएँ किसी परिचित के बाहरी डेटा पर आधारित होती हैं और केवल समय के साथ व्यक्तिगत गुणों और चरित्र लक्षणों का मूल्यांकन किया जाता है।

ऐसे में भावनाओं की विकृति प्रभावित हो सकती है कारकों :

• सच्चे इरादों को प्रेरणा से अलग करने में असमर्थता;
• किसी नए परिचित का वस्तुनिष्ठ मूल्यांकन करने की क्षमता;
• स्वतंत्र रूप से या समाज द्वारा थोपे गए दृष्टिकोण का निर्धारण;
• रूढ़िवादिता;
• घटनाओं को मजबूर करना, किसी व्यक्ति को पूरी तरह से समझने में असमर्थता;
• दूसरे लोगों की राय को स्वीकार न करना.

हमने क्या सीखा?

पारस्परिक संबंध लोगों के बीच की बातचीत है जो स्थापित नैतिक सिद्धांतों और व्यक्ति के जीवन के सिद्धांतों पर आधारित होती है। रिश्ते कई प्रकार के होते हैं: औपचारिक और अनौपचारिक, व्यक्तिगत और व्यावसायिक, समता या अधीनता, व्यावहारिक और भावनात्मक। वे सभी एक-दूसरे के साथ घनिष्ठ रूप से जुड़े हुए हैं और निम्नलिखित क्रम में व्यवस्थित हैं: परिचित - दोस्ती - सौहार्द - दोस्ती - प्यार।

विषय पर परीक्षण करें

रिपोर्ट का मूल्यांकन

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1) अनुच्छेद के पाठ का उपयोग करते हुए, आरेख भरें।

2) लिखें कि आपने किस प्रकार के पारस्परिक संबंध स्थापित किए हैं:

ए) शिक्षकों के साथ - व्यवसाय

बी) साथियों के साथ - मैत्रीपूर्ण

ग) माता-पिता के साथ - व्यक्तिगत

3) अवधारणाओं और उनकी परिभाषाओं के बीच एक पत्राचार स्थापित करें: पहले कॉलम में दिए गए प्रत्येक तत्व के लिए, दूसरे कॉलम से एक तत्व का चयन करें।

तालिका में चयनित संख्याओं को संबंधित अक्षरों के नीचे लिखें

4) बहुत से लोग इंटरनेट पर आभासी मित्र बनाते हैं। क्या आपको लगता है कि ऐसे दोस्तों को असली माना जा सकता है? आपने जवाब का औचित्य साबित करें।

हां, इंटरनेट के दोस्तों को वास्तविक माना जा सकता है यदि वे कठिन समय में न केवल शब्दों में, बल्कि काम से भी मदद कर सकते हैं - आने के लिए, शायद कुछ करने के लिए, आपसे फोन पर बात करने के लिए। इसके अलावा, पत्र-मित्र, या यूँ कहें कि ऐसी मित्रता का विचार ही, दुनिया में बहुत समय पहले प्रकट हुआ था, न कि इंटरनेट के आगमन के साथ।

5) बुलैट ओकुदज़ाहवा की कविता पढ़ें "आइए एक-दूसरे की तारीफ करें।"

आपको अब तक मिली सबसे अच्छी प्रशंसा के बारे में सोचें। उसके बारे में लिखें.

मुझे सबसे आश्चर्यजनक प्रशंसा एक समारोह में मेरे अच्छे व्यवहार और बिजनेस सूट के लिए मिली। मेरी माँ के दोस्तों ने इसे मेरे लिए बनाया है। यह बहुत अच्छा था.

ए)लिखें कि आप किसी प्रियजन को क्या तारीफ देना चाहेंगे।

मैं अपनी माँ को बताना चाहूँगा कि वह मेरे जीवन की सबसे अद्भुत व्यक्ति हैं, और उन्होंने मेरे साथ जो समय बिताया उसके लिए मैं बहुत आभारी हूँ।

6) दोस्ती के बारे में तीन कहावतें याद रखें और लिखें जो आपको पसंद हों।

दोस्ती चापलूसी से नहीं, बल्कि सच्चाई और सम्मान से मजबूत होती है।

पैसे से कोई दोस्त नहीं खरीदा जा सकता.

एक पेड़ को उसकी जड़ें एक साथ बांधे रखती हैं, और एक व्यक्ति को उसके दोस्त एक साथ बांधे रखते हैं।

7) मिखाइल तनीच के गीत "जब मेरे दोस्त मेरे साथ हैं" का पाठ पढ़ें और कार्यों को पूरा करें।

आपके अनुसार मित्रता का मूल्य क्या है?

दोस्ती का मुख्य मूल्य वह समर्थन है जो दोस्त आपको दे सकते हैं; अक्सर हम भौतिक के बारे में नहीं, बल्कि आध्यात्मिक और नैतिक समर्थन के बारे में बात कर रहे हैं।

ए)अपने मित्र, प्रेमिका के बारे में एक छोटी कहानी लिखें।

मैं और मेरा दोस्त प्राथमिक विद्यालय में मिले - हमारे पास एक जैसे ब्रीफकेस थे, और इसलिए हमने तुरंत एक-दूसरे को देखा और दोस्त बन गए।

वह बहुत अच्छा और दयालु है - जब मैं उससे पूछता हूं तो वह हमेशा मेरी मदद करता है, और अक्सर ऐसा होता है कि मेरे पास अभी तक कुछ मांगने का समय नहीं है, और वह पहले से ही मदद करने की जल्दी में है।

हम स्कूल के बाद बहुत सारा समय एक साथ बिताते हैं - सैर पर जाना, गेम खेलना, बस इधर-उधर घूमना और बातें करना। वह काफी पेशेवर तरीके से फुटबॉल खेलता है, इसलिए हमारी टीम अक्सर जीत जाती है। मुझे उनकी स्पष्टता और खुलापन, दूसरों की मदद करने की इच्छा, साथ ही उनका बड़प्पन और ईमानदारी पसंद है।

8) पारस्परिक संबंधों की प्रकृति की तुलना करें। तुलना तालिका भरें.

प्रत्येक व्यक्ति एक ऐसा व्यक्ति है जो अपने जीवन मूल्यों, सिद्धांतों, नैतिक सिद्धांतों, जीवन पर दृष्टिकोण और प्राथमिकताओं की प्रणाली में अन्य व्यक्तियों से भिन्न होता है। एक व्यक्ति तभी एक व्यक्ति होता है जब वह समाज में रहता है, संवाद करता है, मिलता है, जानता है और अपने आस-पास के अन्य लोगों के साथ मिलकर विकसित होता है। किसी व्यक्ति का अन्य व्यक्तियों के साथ संबंध और गैर-मौखिक संकेतों द्वारा लोगों को पढ़ने, उनके साथ संपर्क स्थापित करने (कुछ भावनाओं, भावनाओं, रुचि जगाने आदि) को पारस्परिक कहा जाता है। दूसरे शब्दों में, पारस्परिक संबंध एक व्यक्ति का दूसरे व्यक्ति के साथ, या लोगों के पूरे समूह के साथ संबंध हैं।

पारस्परिक संबंधों का वर्गीकरण

प्रत्येक व्यक्ति का जीवन बहुआयामी होता है, यही कारण है कि समाज में रिश्ते अलग-अलग होते हैं। स्थिति और अन्य कई कारकों के आधार पर, पारस्परिक संबंधों को कई मानदंडों के अनुसार वर्गीकृत किया जाता है और निम्नलिखित प्रकार के पारस्परिक संबंधों में विभाजित किया जाता है:

• औपचारिक और अनौपचारिक;
• व्यक्तिगत और व्यावसायिक (पेशेवर);
• भावनात्मक और तर्कसंगत (व्यावहारिक);
• समता और अधीनता.

प्रत्येक प्रकार के संबंध का विस्तार से अध्ययन करने से पहले, हम विभिन्न क्षेत्रों में संबंध बनाने में मनोविज्ञान प्राप्त करने के लिए आधुनिक तकनीकों की सिफारिश करना चाहते हैं। इन मनोवैज्ञानिक तकनीकों में महारत हासिल करने के बाद, आप आसानी से लोगों के साथ बातचीत कर पाएंगे और रिश्ते बना पाएंगे।

व्यक्तिगत संबंध

मानव जीवन में एक विशेष स्थान रखें निजीरिश्तों। सबसे पहले - प्यार. मरीना कोमिसारोवा की बेस्टसेलर “लव। डीफ़्रॉस्टिंग के रहस्य" ने सैकड़ों लोगों को व्यक्तिगत संबंधों के संकट से बाहर निकलने में मदद की है।

व्यक्तिगत संबंधों में ये भी शामिल होना चाहिए:

• स्नेह;
• शत्रुता;
• दोस्ती;
• आदर करना;
• अवमानना;
• सहानुभूति;
• प्रतिपक्षी;
• शत्रुता;
• प्यार;
• प्यार, आदि

पारस्परिक संबंधों की इस श्रेणी में वे शामिल हैं जो व्यक्तियों के बीच उनकी संयुक्त गतिविधियों के दायरे से बाहर विकसित होते हैं। उदाहरण के लिए, किसी व्यक्ति को अपने क्षेत्र के विशेषज्ञ के रूप में पसंद किया जा सकता है, लेकिन एक व्यक्ति के रूप में वह अपने सहकर्मियों से शत्रुता और निंदा का कारण बनता है। या, इसके विपरीत, एक व्यक्ति कंपनी की आत्मा है, हर कोई उससे प्यार करता है और उसका सम्मान करता है, लेकिन काम पर वह गैर-जिम्मेदार है और अपनी जिम्मेदारियों को गंभीरता से नहीं लेता है, जिसके लिए वह अपने वरिष्ठों और टीम के बीच आक्रोश की लहर पैदा करता है।

व्यवसाय संबंध

अंतर्गत व्यापार(पेशेवर) संपर्कों का अर्थ है वे संपर्क जो संयुक्त गतिविधियों और व्यावसायिक हितों के आधार पर विकसित होते हैं। उदाहरण के लिए, लोग एक साथ काम करते हैं और उनका साझा हित उनका काम है। छात्र एक ही कक्षा में पढ़ते हैं - उनके पास एक समान स्कूल पाठ्यक्रम, सहपाठी, शिक्षक और समग्र रूप से स्कूल होता है। ऐसे रिश्ते व्यक्तिगत पारस्परिक संपर्कों की परवाह किए बिना विकसित होते हैं, यानी, आपका उस व्यक्ति के साथ कोई संपर्क भी नहीं हो सकता है (संवाद नहीं करना या उसके प्रति किसी भी भावना का अनुभव नहीं करना), लेकिन व्यावसायिक कनेक्शन की उपस्थिति को बाहर नहीं रखा गया है, क्योंकि ये लोग अध्ययन करना जारी रखते हैं या एक साथ काम करो। तनावपूर्ण स्थितियों में रिश्ते बनाए रखने की क्षमता, जब आपको अपर्याप्त लोगों के साथ संवाद करना पड़ता है, विशेष रूप से मूल्यवान है, क्योंकि हममें से कोई भी इससे अछूता नहीं है। इसके बारे में मार्क गॉलस्टन की एक अद्भुत पुस्तक है अपने जीवन में अपर्याप्त और असहनीय लोगों के साथ क्या करें?. इसमें आपको ऐसी तकनीकें और युक्तियां मिलेंगी जो आपको अनुचित लोगों के साथ संचार को नियंत्रित करने और अनावश्यक संघर्षों को खत्म करने में मदद करेंगी।

व्यावसायिक प्रकार के संबंध का आधार टीम के प्रत्येक सदस्य (कार्यशील, रचनात्मक, शैक्षिक, आदि) के बीच जिम्मेदारियों का वितरण है।

तर्कसंगत रिश्ते

तर्कसंगतरिश्ते तब बनते हैं जब एक पक्ष या दोनों पक्षों का लक्ष्य इस रिश्ते से एक निश्चित लाभ प्राप्त करना होता है। तर्कसंगत संबंधों का आधार सामान्य ज्ञान और गणना है। इस मामले में, आप विभिन्न तकनीकों और ज्ञान का उपयोग कर सकते हैं। उदाहरण के लिए, जैसे कहानी सुनाना।

भावनात्मक रिश्ते

भावनात्मककिसी कंपनी या लोगों के समूह में एक-दूसरे के लिए मौजूद भावनाओं और संवेदनाओं के आधार पर संपर्क विकसित होते हैं। केवल दुर्लभ असाधारण मामलों में ही ऐसे रिश्तों में व्यक्तिगत गुणों का वस्तुपरक मूल्यांकन होता है, इसलिए व्यक्तियों के भावनात्मक और तर्कसंगत रिश्ते अक्सर मेल नहीं खाते हैं। आप किसी व्यक्ति को नापसंद कर सकते हैं, लेकिन साथ ही एक निश्चित लाभ के लिए उसके साथ "दोस्त" भी रह सकते हैं।

समता और अधीनता संबंध

दो या लोगों के समूह के बीच समानता के सिद्धांत पर आधारित संपर्क कहलाते हैं समानता. ये बिल्कुल विपरीत हैं अधीनस्थसंचार. उन्हें उन लोगों के रूप में समझा जाता है जिनमें एक पक्ष के पास दूसरे पक्ष के संबंध में उच्च स्थिति, सामाजिक स्थिति, स्थिति, साथ ही अधिक अवसर, अधिकार और शक्तियां होती हैं। इस प्रकार का संबंध एक बॉस और अधीनस्थों के बीच, एक शिक्षक और छात्रों के बीच, माता-पिता और बच्चों आदि के बीच विकसित होता है। साथ ही, टीम के भीतर (कर्मचारियों, छात्रों, भाइयों और बहनों के बीच) पारस्परिक संपर्क समता प्रकार के होते हैं।

औपचारिक और अनौपचारिक रिश्ते

पारस्परिक संबंधों को दो प्रकारों में विभाजित किया जा सकता है: औपचारिक और अनौपचारिक। औपचारिक (आधिकारिक)कनेक्शन कानूनी आधार पर बनते हैं और कानून के साथ-साथ सभी प्रकार के चार्टर, प्रक्रियाओं, निर्देशों, डिक्री आदि द्वारा विनियमित होते हैं। ऐसे रिश्ते व्यक्तिगत भावनाओं और भावनाओं की परवाह किए बिना बनाए जाते हैं। एक नियम के रूप में, ऐसे संबंधों को कानून द्वारा निर्धारित लिखित अनुबंध या समझौते द्वारा औपचारिक रूप दिया जाता है। औपचारिक रिश्ते समता (टीम के सदस्यों के बीच) और अधीनता (वरिष्ठों और अधीनस्थों के बीच), व्यावसायिक और तर्कसंगत हो सकते हैं।

अनौपचारिक (अनौपचारिक)पारस्परिक संबंध बिना किसी कानूनी प्रतिबंध के और व्यक्तिगत हितों और प्राथमिकताओं के आधार पर विकसित होते हैं। वे तर्कसंगत और भावनात्मक दोनों हो सकते हैं, साथ ही समता, अधीनता, व्यक्तिगत और यहां तक ​​कि व्यावसायिक भी हो सकते हैं। संक्षेप में, औपचारिक और अनौपचारिक पारस्परिक संपर्क व्यावहारिक रूप से व्यक्तिगत और व्यावसायिक संबंधों के समान ही हैं। लेकिन यहां एक महीन रेखा है, जिसे ज्यादातर मामलों में निर्धारित करना मुश्किल होता है, क्योंकि एक प्रकार का कनेक्शन दूसरे, तीसरे, इत्यादि पर आरोपित होता है। उदाहरण के लिए, बॉस और अधीनस्थ के बीच संबंध। उनके बीच रात भर में निम्नलिखित प्रकार के संपर्क हो सकते हैं:

• व्यवसाय (नियोक्ता और कर्मचारी);
• औपचारिक (कर्मचारी अपने कार्य कर्तव्यों को पूरा करने के लिए बाध्य है, और नियोक्ता को उसे उसके काम के लिए भुगतान करना होगा, जो रोजगार अनुबंध द्वारा विनियमित है);
• अधीनस्थ (कर्मचारी अपने नियोक्ता के अधीनस्थ है और उसके निर्देशों का पालन करने के लिए बाध्य है);
• व्यक्तिगत (पसंद, दोस्ती, सहानुभूति);
• समता (नियोक्ता अपने कर्मचारी का रिश्तेदार या करीबी दोस्त हो सकता है);
• तर्कसंगत (कर्मचारी अपने लाभ के लिए इस रिश्ते में प्रवेश करता है - वेतन);
• भावुक (बॉस एक अच्छा इंसान है और कर्मचारी वास्तव में उसे पसंद करता है)।

वास्तविक जीवन में किसी विशिष्ट व्यक्ति और अन्य लोगों के बीच सभी प्रकार के व्यक्तिगत संबंध आपस में घनिष्ठ रूप से जुड़े होते हैं, जो उनके बीच स्पष्ट सीमाएँ खींचने की प्रक्रिया को जटिल बनाता है।

भावनाएँ और रिश्तों में उनकी भूमिका

प्रत्येक रिश्ता कुछ निश्चित भावनाओं के आधार पर बनता है, जो सकारात्मक (पसंद) और नकारात्मक (एंटीपैथी) दोनों हो सकते हैं। सबसे पहले, एक नए परिचित के बाहरी डेटा के कारण भावनाएं और भावनाएं बनती हैं, और उसके बाद ही उसके प्रति, उसके आंतरिक सार के प्रति कुछ भावनाएं बनने लगती हैं। लोगों के बीच अनौपचारिक रिश्ते अक्सर उन भावनाओं पर आधारित होते हैं जो उद्देश्य से बहुत दूर होते हैं। निम्नलिखित कारक एक व्यक्ति की दूसरे के बारे में राय को विकृत करते हैं, जो भावनाओं के समूह को महत्वपूर्ण रूप से प्रभावित कर सकते हैं:

• अन्य लोगों के सच्चे इरादों और प्रेरणाओं को समझने की क्षमता की कमी;
• अपने वार्ताकार या सिर्फ एक नए परिचित के व्यवहार को देखने के समय उसके मामलों की स्थिति और भलाई का निष्पक्ष और गंभीरता से आकलन करने में असमर्थता;
• स्वयं या समाज द्वारा लगाए गए पूर्वाग्रहों और दृष्टिकोणों की उपस्थिति;
• रूढ़िवादिता की उपस्थिति जो किसी व्यक्ति की वास्तविक प्रकृति को समझने से रोकती है (वह एक भिखारी है - वह बुरा है, या सभी महिलाएं व्यापारिक हैं, और पुरुष बहुपत्नी हैं, और ऐसा ही कुछ);
• घटनाओं को मजबूर करना और किसी व्यक्ति के बारे में पूरी तरह से समझे बिना और यह जाने बिना कि वह वास्तव में कैसा है, अंतिम राय बनाने की इच्छा;
• अन्य लोगों की राय को स्वीकार करने और ध्यान में रखने में असमर्थता और सिद्धांत रूप में ऐसा करने की अनिच्छा।

सामंजस्यपूर्ण और स्वस्थ पारस्परिक संबंध केवल तभी बनते हैं जब प्रत्येक पक्ष पारस्परिकता, सहानुभूति, दूसरे के लिए खुश रहने और सहानुभूति रखने में सक्षम होता है। व्यक्तियों के बीच ऐसे संपर्क विकास के उच्चतम रूपों तक पहुंचते हैं।

पारस्परिक संबंधों के स्वरूप

सभी रिश्ते संचार से शुरू होते हैं। आधुनिक दुनिया में अन्य लोगों के साथ बातचीत करने की क्षमता जीवन के किसी भी क्षेत्र में सफलता की कुंजी है। संचार की कला चार नियमों पर आधारित है। किताब "संचार के मास्टर: संचार के चार सबसे महत्वपूर्ण कानून"आपको यह सीखने में मदद मिलेगी कि विभिन्न स्थितियों में लोगों के साथ प्रभावी ढंग से कैसे बातचीत की जाए।

कोई व्यक्ति किसी अन्य व्यक्ति या लोगों के समूह के प्रति सहानुभूति या घृणा महसूस करता है या नहीं, यह पूरी तरह से उन्हें स्वीकार करने की उनकी क्षमता पर निर्भर करता है कि वे कौन हैं और उनके मकसद और तर्क को समझते हैं।

पारस्परिक संपर्कों के निर्माण के कई चरण (रूप) हैं:

• एक दूसरे को जानने को मिलता है। इस चरण में तीन स्तर होते हैं: 1 - एक व्यक्ति दूसरे को दृष्टि से पहचानता है; 2 - दोनों पक्ष एक-दूसरे को पहचानते हैं और मिलने पर उनका स्वागत किया जाता है; 3 - स्वागत है और सामान्य विषय और रुचियां हैं।
• मित्रता (दोनों पक्षों की ओर से सहानुभूति और पारस्परिक हित दिखाना);
• साझेदारी (सामान्य लक्ष्यों और रुचियों (कार्य, अध्ययन) की उपस्थिति पर निर्मित व्यावसायिक संबंध);
• दोस्ती;
• प्रेम (पारस्परिक संबंधों का उच्चतम रूप है)।

व्यक्ति एक ऐसा व्यक्तित्व है जिसका जन्म समाज में होता है। प्रत्येक समाज के अपने नैतिक सिद्धांत, कुछ नियम, पूर्वाग्रह और रूढ़ियाँ होती हैं। व्यक्तित्व का निर्माण मुख्य रूप से उस समाज से प्रभावित होता है जिसमें व्यक्ति रहता है। समाज में रिश्ते कैसे विकसित होते हैं यह इस पर भी निर्भर करता है।

दो या दो से अधिक व्यक्तियों की कंपनी में रिश्ते के प्रकार को निर्धारित करने में महत्वपूर्ण कारक न केवल उनका किसी विशेष समाज से संबंधित होना है, बल्कि लिंग, आयु, पेशा, राष्ट्रीयता, सामाजिक स्थिति और अन्य भी हैं। एक ही समय में एरिक बर्न की प्रणाली के अनुसार, वयस्कता में एक व्यक्ति अपने संचार की प्रकृति को नियंत्रित करने में सक्षम होता है। और यह एक दिलचस्प मनोवैज्ञानिक विकास है जो हमें खुद को और दूसरों को समझने में मदद करता है।

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पारस्परिक संबंध हैं: जीवन का कोई भी क्षेत्र लोगों के साथ बातचीत के बिना पूरा नहीं होता है। पारस्परिक संबंधों के प्रकार किसी व्यक्ति की गतिविधि के विभिन्न क्षेत्रों में प्रकट होते हैं, और उसके जीवन के लगभग सभी क्षेत्रों को सीधे प्रभावित भी करते हैं। संचार मानव जीवन का मुख्य घटक है। और पारस्परिक संबंधों की गुणवत्ता किसी व्यक्ति के जीवन स्तर और उसकी मनो-भावनात्मक मनःस्थिति को सीधे प्रभावित करती है। आखिरकार, अगर घर में प्रियजनों के साथ लगातार झगड़े होते हैं, दोस्तों के साथ संबंधों में गलतफहमियां पैदा होती हैं और काम पर टीम में प्रतिकूल माहौल बना रहता है, तो सद्भाव में रहना असंभव है। इसलिए, व्यक्तित्व के व्यापक विकास और स्वयं के जीवन के सफल संगठन के लिए एक स्थापित संचार समारोह का होना बेहद जरूरी है।

सबसे महत्वपूर्ण बैठकें शरीर के शरीरों के मिलने से पहले ही आत्माओं द्वारा आयोजित की जाती हैं।
एक नियम के रूप में, ये मुलाकातें उस समय होती हैं जब हम सीमा तक पहुँच जाते हैं, जब हमें मरने और पुनर्जन्म लेने की आवश्यकता महसूस होती है। बैठकें हमारा इंतजार करती हैं - लेकिन कितनी बार हम स्वयं उनसे बचते हैं! और जब हम निराश होते हैं, यह महसूस करते हुए कि हमारे पास खोने के लिए कुछ भी नहीं है, या, इसके विपरीत, हम जीवन का बहुत अधिक आनंद लेते हैं, तो अज्ञात प्रकट होता है और हमारी आकाशगंगा अपनी कक्षा बदल देती है। © पाउलो कोएल्हो

हमारे रास्ते में मिलने वाले सभी लोग किसी न किसी कारण से हमारे पास भेजे जाते हैं। सभी संपर्कों से आप या तो कुछ लाभ प्राप्त कर सकते हैं या किसी अन्य व्यक्ति की किसी तरह मदद कर सकते हैं। शायद जीवन का अनुभव प्राप्त करने के लिए किसी नए परिचित को आपके पास भेजा गया था, या हो सकता है कि वह जीवन भर आपका साथी बनने के लिए नियत हो। यह पता लगाने में सक्षम होना आवश्यक है कि ब्रह्मांड ने किसी विशेष विषय के साथ बैठक की व्यवस्था क्यों की। विभिन्न प्रकार के पारस्परिक संबंध ऐसे लोगों की उपस्थिति का संकेत देते हैं जिनकी बैठकें भाग्यवादी कही जा सकती हैं।

सामान्यतः किस प्रकार के पारस्परिक संबंध मौजूद हैं? अपने आस-पास के लोगों के साथ संबंधों में सामंजस्य कैसे स्थापित करें? और संचार की गुणवत्ता विकसित करने के लिए कौन से तरीके मौजूद हैं? इन सवालों के जवाब इस लेख में मिल सकते हैं।

पारस्परिक संबंध हैं

पारस्परिक संबंध अन्य लोगों के साथ किसी भी प्रकार के संबंध को संदर्भित करते हैं। एक नियम के रूप में, वे किसी व्यक्ति की आंतरिक दुनिया को दर्शाते हैं, उसकी भावनाओं और मनोदशाओं को व्यक्त करते हैं। पारस्परिक संबंध विभिन्न प्रकार के संचार का एक जटिल संकेत देते हैं: मौखिक और गैर-मौखिक, चेहरे के भाव, हावभाव, व्यवहार संबंधी विशेषताएं, भावनात्मक अभिव्यक्तियाँ और बहुत कुछ।

ग़लतफ़हमी हमेशा आक्रामकता का कारण बनती है। आक्रामकता की डिग्री संभवतः ग़लतफ़हमी का माप हो सकती है। © वी.वी. नालिमोव

पारस्परिक संबंधों का निर्माण व्यक्ति के जन्म से ही शुरू हो जाता है और जीवन भर चलता रहता है। प्रारंभ में, एक व्यक्ति माता-पिता, शिक्षकों और शिक्षकों की मदद से समाज के साथ सही बातचीत करना सीखता है। लेकिन समय के साथ, जब व्यक्ति का व्यक्तित्व अंततः बन जाता है, तो पारस्परिक संपर्कों का निर्माण पूरी तरह से व्यक्ति के व्यक्तिगत गुणों और उसकी संवाद करने की क्षमता पर निर्भर करता है।

मानवीय संबंधों का वर्गीकरण

पारस्परिक संबंधों का वर्गीकरण काफी व्यापक है। वे उद्देश्य और चरित्र के आधार पर विभाजित हैं, और प्रकार और शैलियों में भी विभेदित हैं।

• उद्देश्य के अनुसार प्राथमिक और द्वितीयक पारस्परिक संबंध होते हैं। प्राथमिक वह प्रकार है जब लोग बिना किसी विशेष आवश्यकता के समान स्तर पर एक-दूसरे के साथ बातचीत करते हैं। द्वितीयक रिश्ते तब निभाए जाते हैं जब कुछ सहायता की आवश्यकता होती है, एक व्यक्ति द्वारा दूसरे व्यक्ति को सेवा का प्रावधान।
• स्वभावतः, पारस्परिक संबंध औपचारिक या अनौपचारिक (अनौपचारिक) हो सकते हैं। लोगों के बीच आधिकारिक बातचीत संचार के सख्त नियमों और सीमाओं के पालन पर आधारित होती है। स्वतंत्र रूप से साथी चुनने का कोई अधिकार नहीं है। अधिकतर ये सहकर्मियों या व्यावसायिक साझेदारों के बीच के रिश्ते होते हैं। अनौपचारिक संचार में, कोई स्पष्ट व्यवहारिक रूपरेखा नहीं होती है; अनौपचारिक पारस्परिक संबंधों का आधार एक व्यापक भावनात्मक आधार और एक प्रतिद्वंद्वी को चुनने का अधिकार है। अनौपचारिक रिश्तों में, व्यक्तिगत प्राथमिकताएँ हावी होती हैं, दोनों के संदर्भ में कि किसके साथ संवाद करना है और विषयों की पसंद और संचार की विधि में।
• शैली में, सामाजिक संपर्क आधिकारिक भी हो सकते हैं (उदाहरण के लिए, कार्य दल के साथ बातचीत) या व्यक्तिगत (इस श्रेणी में मैत्रीपूर्ण, मैत्रीपूर्ण पारस्परिक संबंध शामिल हैं)। व्यक्तिगत रिश्ते आधिकारिक संबंधों की तुलना में अधिक सुखद और विविध, भावनात्मक रूप से अधिक समृद्ध होते हैं।

किसी के साथ मानवीय रिश्ता रखने का मतलब है उसके साथ समान शर्तों पर रहना, प्यार के अलावा उससे गोपनीय बातें करना; और इसे दोस्ती भी कहते हैं. © फ्रांकोइस सागन

पारस्परिक संबंधों के प्रकार

पारस्परिक संबंधों का प्रकारों में विभाजन अधिक विशिष्ट है। मानवीय संबंधों, पारस्परिक संबंधों के पाँच मुख्य प्रकार हैं:

1. जान-पहचान। पारस्परिक संबंधों का पहला और सबसे व्यापक प्रकार। इस श्रेणी में बहुत बड़ी संख्या में लोग आते हैं। यहां तक ​​कि जो लोग आपसे केवल दृष्टि से परिचित हैं, जिनके साथ आपने कभी बातचीत नहीं की है, वे भी इस प्रकार के रिश्ते से संबंधित हैं।
2. मैत्रीपूर्ण संबंध. यह प्रकार आपसी स्नेह और रिश्तों को बनाए रखने की लोगों की पारस्परिक इच्छा, एक साथ समय बिताने की इच्छा पर आधारित है।
3. साहचर्य. इस श्रेणी के सभी प्रतिभागी एक सामान्य प्रकार की गतिविधि की उपस्थिति से एकजुट हैं। जो लोग मैत्रीपूर्ण संपर्क बनाए रखते हैं वे एक सामान्य लक्ष्य से एकजुट होते हैं, उनके संचार का उद्देश्य इसे प्राप्त करना होता है।
4. मैत्रीपूर्ण संबंध. उन्हें प्राप्त करने के लिए, आपको बहुत प्रयास करने और कुछ व्यक्तिगत गुणों की आवश्यकता है। सभी लोग मैत्रीपूर्ण संबंध बनाए रखने में सक्षम नहीं हैं, बहुत से लोग मित्रता को उसके किसी भी रूप में नहीं जानते हैं। इस प्रकार के पारस्परिक संबंध व्यक्ति को भावनात्मक रूप से और नैतिक समर्थन और सभी प्रकार की सहायता के रूप में अविश्वसनीय लाभ पहुंचाते हैं।
5. प्रेम संबंध (रोमांस, जुनून)। दोस्ती की तरह, प्यार को भी एक अनुकूल पृष्ठभूमि बनाने के लिए लंबी और कड़ी मेहनत की आवश्यकता होती है, जिसके तहत ऐसे रिश्ते सामंजस्यपूर्ण रूप से विकसित हो सकें। प्रेम सबसे शक्तिशाली प्रेरणाओं में से एक है; यह एक महान प्रेरक शक्ति है। हालाँकि, हर कोई इस भावना को नहीं समझ सकता। और बात केवल व्यक्तिगत गुणों की नहीं है, बल्कि इस तथ्य की भी है कि आपको एक योग्य साथी नहीं मिल सकता है।

यह याद रखना चाहिए कि प्रत्येक व्यक्ति किसी भी प्रकार के रिश्ते के लिए कुछ हद तक ज़िम्मेदारी लेता है: चाहे वह परिवार में पारस्परिक संबंध हो, प्यार या दोस्ती में, या सहकर्मियों के साथ संबंध। रिश्ते बनाने की सफलता पचास प्रतिशत आप पर निर्भर करती है; किसी व्यक्ति के साथ संचार के अंतिम परिणाम के लिए आप आधे जिम्मेदार हैं। यह प्यार और दोस्ती जैसी श्रेणियों के रिश्तों के लिए विशेष रूप से सच है।

जिम्मेदारी और उसकी जागरूकता के बिना एक रिश्ता सिर्फ एक शौक है, या इससे भी बदतर, एक आदत है। ज़िम्मेदारी यह नहीं दिखा सकती कि आप संगत हैं या नहीं, लेकिन यह आपके रिश्ते के महत्व को दिखा सकती है, लेकिन फिर निर्णय लेना आपके ऊपर है। © नथानिएल ओ'फेरेल

पारस्परिक संबंधों की प्रणाली

उपरोक्त प्रकार के रिश्तों के अलावा, तर्कसंगत और भावनात्मक संबंधों के साथ-साथ समानता और अधीनता में भी एक व्यवस्थित विभाजन होता है। आइए उन पर अधिक विस्तार से नजर डालें:

• तर्कसंगत रिश्ते. यह तार्किक रूप से इस प्रकार है कि इस प्रकार के रिश्ते का आधार और लक्ष्य लाभ प्राप्त करने का इरादा है। संबंधों की एक तर्कसंगत प्रणाली संचार में सभी प्रतिभागियों के लिए एक निश्चित पारस्परिक लाभ का तात्पर्य करती है।
• भावनात्मक सामाजिक संबंध व्यक्तिगत प्राथमिकताओं पर आधारित होते हैं, संवेदी संपर्कों पर आधारित होते हैं, जो हमेशा सकारात्मक नहीं हो सकते हैं। भावनात्मक रिश्तों में दोस्ती और प्यार के साथ-साथ दुश्मनी, विरोध और नफरत भी शामिल होती है।
• समता संपर्क - इस श्रेणी के लोगों के एक जोड़े या समूह के बीच संचार समानता पर आधारित होता है। इन पारस्परिक संबंधों का आधार चयन की पूर्ण स्वतंत्रता है।
• अधीनस्थ रिश्ते वे होते हैं जिनमें स्पष्ट पदानुक्रम होता है। उदाहरण के लिए, यह बॉस और अधीनस्थों के बीच संचार हो सकता है।

सामाजिक संबंधों में भावनाओं और भावनाओं की भूमिका

लोगों के बीच सभी प्रकार के संपर्क बहुत बारीकी से जुड़े हुए हैं, इस कारण से उनके बीच अंतर करना बेहद मुश्किल है। साथ ही, पारस्परिक संबंध मानवीय भावनाओं और भावनाओं पर आधारित होते हैं। रिश्तों का कामुक विकास सकारात्मक और नकारात्मक दोनों तरह की भावनात्मक अभिव्यक्तियों की विशेषता है।

जब हम अपने जीवन में किसी नए व्यक्ति से मिलते हैं, तो हम तुरंत उसका मूल्यांकन करते हैं - चाहे वह हमारे प्रति सहानुभूतिपूर्ण हो या, इसके विपरीत, अत्यंत प्रतिकूल। इसके आधार पर भविष्य के संपर्कों की नींव रखी जाने लगती है। सभी प्रकार के पारस्परिक संबंध इसी सिद्धांत पर निर्मित होते हैं।

जिन लोगों में सहानुभूति की भावना होती है, वे दूसरों की सफलताओं पर सहानुभूति रखना और खुशी मनाना जानते हैं, वे दूसरों के साथ सौहार्दपूर्ण संबंध बनाने के प्रति अधिक संवेदनशील होते हैं। ऐसे व्यक्ति संचार के लिए अनुकूल होते हैं, उनसे संपर्क करना सुखद होता है, आप संबंध जारी रखना चाहते हैं, और बदले में वे सकारात्मक भावनाएं भी देते हैं जो सामंजस्यपूर्ण, सकारात्मक सोच वाले लोगों से आती हैं।

सही संचार की मूल बातें

पारस्परिक संबंधों की मुख्य समस्या संचार समारोह का उल्लंघन है। यदि कोई व्यक्ति सही ढंग से संवाद करना नहीं जानता है और लोगों के साथ संपर्क स्थापित करने से डरता है, तो किसी भी प्रकार के पारस्परिक संबंध सफलतापूर्वक विकसित होने की संभावना नहीं है।

एक रिश्ते में संचार ही सब कुछ है। किसी भी समस्या का समाधान बातचीत से करें।” © एकातेरिना मकारोवा

लोगों के साथ संवाद करना कैसे सीखें, इस पर कई प्रभावी युक्तियाँ हैं:

ऐसी स्थितियाँ होती हैं, जब संचार के दौरान, लोगों को सही शब्द नहीं मिल पाते हैं, उन्हें पता नहीं होता है कि किस बारे में बात करनी है और रचनात्मक संवाद कैसे बनाना है। नतीजा यह होता है कि रिश्तों में गलतफहमियां पैदा हो जाती हैं।

आपको किन संचार गलतियों से बचने का प्रयास करना चाहिए ताकि पारस्परिक संबंधों के प्रतिकूल विकास का खतरा न हो?

1. अपने लहज़े, चेहरे के भाव और हावभाव पर ध्यान दें। उदासीन स्वर, ऊबाऊ नज़र, संदेहपूर्ण आकलन से बचें - ऐसी अभिव्यक्तियाँ संचार जारी रखने की इच्छा को हतोत्साहित करती हैं।
2. भाषाई अवरोध। यह सिर्फ अलग-अलग भाषा बोलने वाले लोगों की समस्या नहीं है। साथ ही, विकास के विभिन्न स्तरों, आयु विशेषताओं और भाषण संस्कृति वाले लोगों के बीच भाषा संबंधी बाधा उत्पन्न हो सकती है। उदाहरण के लिए, आप बच्चों के साथ वयस्कों की तरह बात नहीं कर पाएंगे, यदि केवल इसलिए कि वयस्कों द्वारा बातचीत में उपयोग किए जाने वाले अधिकांश शब्द और शब्द बच्चों के लिए अज्ञात हो सकते हैं।
3. सामाजिक भय की अभिव्यक्ति. ऐसा होता है कि एक व्यक्ति, अज्ञात कारणों से, लोगों के साथ संवाद करने से डरता है। यही कारण है कि वार्ताकार के साथ संपर्क स्थापित करने का प्रयास करते समय अजीब स्थितियाँ और रुकावटें उत्पन्न होती हैं। यदि आप भी इसी तरह की समस्या का सामना कर रहे हैं, तो आपको अपने संचार कार्यों को बेहतर बनाने के लिए आंतरिक इच्छाशक्ति और लचीलापन दिखाने की जरूरत है।

किसी व्यक्ति के जीवन में एकमात्र समय जब वह वस्तुगत रूप से निर्भर होता है और जब उसे बंधक माना जा सकता है वह उसका बचपन और उसके माता-पिता पर निर्भरता है। यह लंबे समय तक नहीं रहता. रिश्ते में रहने के अन्य मामलों में, यह वयस्क की पसंद है। ©मिखाइल लाबकोवस्की

प्रत्येक व्यक्ति जन्म लेता है और जीवन भर समाज में ही रहता है। पूर्ण अलगाव पूर्णतः असंभव है। सामाजिक संबंध के केवल सबसे आवश्यक क्षेत्रों को छोड़कर, पारस्परिक संबंधों के प्रकारों को कम करने और कम करने के विकल्प हैं। लेकिन सामाजिक संचार संबंधों के सफल निर्माण के बिना, सामंजस्यपूर्ण व्यक्तिगत विकास और विकास असंभव है।